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2022教师年度考核述职报告 教师年度考核述职报告 6.docx


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电脑的修理、安装工作,其他校干也都满工作量,像马振飞、陈令锋、周祥青、周海、张启书更是超工作量,他们以无言的行动在教职工中起到很好的示范和引领作用。










我校广阔老师能顾全大局,听从分工,勇挑重担,努力为学校教化教学质量的提升,为毛庄中学的新发展争做更大贡献。如张启书、贺维东等老师能主动指导青年老师,甘当人梯;孟娜、周海、王桂芳、马伟、吴庆、陈翠等老师在其他老师生病期间,能主动担当别人的课务。李巧云、张玉萍、马伟、李莹、闫俊、陈翠、夏蕊、蒋芳、陈静、赵海霞、赵梅花、张翠荣等女老师,虽然孩子都很小,但她们都能够想方设法克服困难,一心扑在工作上。张启书、徐忠雨、薛银萍、王建平、王桂芳、张荣伟、刘明芳等老师虽已年近甚至年逾半百,但仍静默奉献在教学的第一线。
xx年度,在镇党委、政府和教化局领导的亲切关怀下,在全校师生的共同努力下,我校各项工作取得了以下优异的成果:










1、xx年2月,被县委县政府授予“文明单位”奖牌;
2、xx年2月,被XX县关切下一代工作委员会授予“五有五好”基层关工委奖牌;
3、xx年2月,被徐庄镇党委政府授予先进单位奖牌;
4、xx年5月,被XX县教化局授予学额巩固先进集体奖牌;
5、xx年5月,被XX县教化局授予常规管理合格学校奖牌;
6、xx年7月,荣获其次届全国
xx年是我校四年发展规划中的其次年,也是我校教化教学质量全面提升的效益年。一年来,全校师生发扬勤奋努力,进位争先的拼搏精神,以规范办学,减负增效为契机,全面深化实施素养教化,着眼于课堂教学效率的提升,坚决走学校内涵发展之路,全面完成了年初制定的各项工作目标和上级布置的各项工作任务,取得了令人满足的成果。详细状况现汇报如下:
一、塑师德,强师能,努力打造一支德才兼备的老师队伍,为学校添光彩。
努力打造一支师德高尚、业务精湛,适应新形势要求,具有开拓创新精神的老师队伍,是实施素养教化的重要保证,是学校提升内涵,实现可持续发展的关键所在。一年来,学校在财力有限的状况下,共计投入38700余元,用于组织广阔老师参与上级组织的各级各类学习、教研、培训、考察活动,为老师的专业发展,业务实力提升创建了条件。










为向课堂45分钟要质量,教育处每周都要支配三五位老师上校级研讨课。为了上好这节课,上课老师课前都能主动主动与同教研组、备课组的老师深化探讨,反复探讨;上课时,同教研组及其它学科的老师都能够主动参加听课,人气旺,氛围浓;上完课后,教研组长、负责校干能够刚好组织本组老师进行仔细评议。评议时,虚假的客套话少了,大家畅所欲言,求真务实,教研氛围正气,成效显著。正因如此,在本学期进行的全县初中课堂教学优质课评比中,我校参赛的9位老师全部获奖,其中
一、二等奖就有8名,获奖率及奖次之高是前所没有的。xx年10月27日,我校承办了县级语文课堂教学研讨活动,由于全校师生的高度重视和主动参加,各项工作打算充分,组织顺畅,特殊是整齐的校内环境,良好的精神面貌,精彩的课堂表现,受到县局领导和与会老师的一样好评;在之后承办的县政治、英语课堂教学评优活动中,师生们的良好表现受到了评委的高度赞许。这都为进一步提升毛庄中学在全县的良好声誉增了光,添了彩。

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  • 时间2022-02-05
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