2022纪律作风整顿心得 纪律作风整顿心得体会.docx

看法150份，局机关自查看法270份。归纳起来主要内容是：大局意识不强，创建性开展工作不够；创新意识不强，思想不够解放，工作求稳怕失；服务意识不强，对服务型政府及领先崛起的理念相识上有差距，工作被动；效率意识不强，行政效率须要提速；制度落实不彻底，执行不得力；目标责任制等尚未详细到人，科室之间存在相互推诿扯皮现象。










四、深挖根源，狠抓整改
针对本系统存在的问题，我们召开专题会议，仔细进行反思，从主观上查缘由，深刻剖析其产生的根源与危害：一是政治学习不够。由于业务工作繁杂，参加市委、市政府组织的学习活动多，局机关组织的学理论缺乏系统的学习，尤其是对党的新时期的卫生方针政策没有深刻领悟，钻研不够，联系实际不够，使理论学问与实际脱钩，不能发挥理论的指导作用，只是被动地为学习而学习，使学习变得形式化、教条化；二是创新的动力不够。要实现领先崛起，在政策法规的范围内，思想上必需有超常规的理念、工作必需有超常规的措施。近年来，由于医疗卫生体制改革政策的不断调整，我们对其相识又由大拍大卖转入到安排经济体制框框内，变通政策意识和实力不强，没有将卫生改革与市场经济体制有效结合起来，一味等、靠、要，社会力气参加不足，融资力不足；三是制度建设不够。由于多方面缘由，卫生系统监督、疾控体制没有分别，同时由于机构改革遗留问题，局机关人事问题始终没有理顺，“人、岗、责”也始终没有规范地统一起来，一些制度与现行的人力结构不配套，因此人浮于事等现象客观存在。










在整改工作中，我们立说力行，坚持了边查边整边改的原则，对能立刻订正的，马上整改，不能立刻订正的，制定了今后的整改措施并狠抓落实：一是抓学习，局机关建立学习制度，将定期组织机关人员及系统股级以上干部仔细学习政治理论，学习党和国家新时期的方针政策，在全系统形成深厚的学习氛围；二是换思想，加强与发达地区工作的沟通与合作，充分相识我市医疗卫生事业的差距，增加危机意识，不断探究市场经济下医疗体制改革的新模式，走出一条公益性质突出、多种形式并存、充溢活力与发展潜力的医疗卫生改革之路；三是正作风，要通过完善责任制、激励制等规章制度，实现“人、岗、责”规范统一，形成一个务实、创新、高效的战斗集体。同时，在详细实施上，通过“四个四”即，四结合、四表率、四克服、四树立，力促整改工作扎实开展。“四结合”，一是把纪律作风整顿与医疗市场监管、食品监管工作有机结合起来；二是把纪律作风整顿与转变工作作风、推动规范管理有机结合起来；三是把纪律作风整顿与建立学习型机关、争当学习型人才有机结合起来；四是把纪律作风整顿与效能监察、目标考核有机结合起来。“四表率”，一是努力争当刻苦学习的表率；二是争当真抓实干的表率；三是争当亲密联系群众的表率；四是争当廉洁奉公的表率。“四克服”、“四树立”，一是克服一个“满”字，坚固树立奋勉有为、奋力争先的赶超意识；二是克服一个“拖”字，坚固树立实现X卫生事业领先崛起的事业心和责任感；三是克服一个“懒”字，坚固树立大张旗鼓、勇争一流的工作作风；四是克服一个“散”字，坚固树立同心协力、团结奋进的团队精神。










总之，我局的作风纪律整顿工作，取得了肯定成效，但作为一项长期工作，我们将进一步找准切入点，以时不待我的紧迫感和务求必胜的决心和信念。

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