学校门卫合同模板合集六篇.docx

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学校门卫合同模板合集六篇
　　随着法律知识的普及，合同的法律效力与日俱增，签订合同也是非常有必要的行为。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小编精心整理的学校门卫合同6篇，希望对大家有所帮助。
学校门卫合同 篇1
　纳各项基本社会保险。
　　2、合同期满，甲方应根据国家和地方相关政策和统一标准，给予乙方相应的安家费用。
　　2、乙方工龄从第一份合同签订执行日起连续计算。
　　3、乙方应享受甲方其他合同工一样的福利待遇。
　　4、乙方因工伤病、致残、死亡等待遇，甲方应严格按照国家有关规定给予补助。
　　七、违约责任
　　1、本合同一旦签订具有法律效力，双方应严格履行。
　　2、甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，因特殊原因不能按时发工资甲方需提前告知乙方。
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　　3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，由于学校门卫工作性质的特殊性，乙方需提前一个月向甲方提出申请，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付当月工资。
学校门卫合同 篇3
　　甲方(雇佣单位)： 乙方(受聘人员)：
　　法定代表人： 居民身份证号码：
　　甲方因安全工作需要，决定雇佣乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和等自愿协商一致，特签订本合同。
　　一、保安人员的工作职责
　　1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
　　2、保安人员应树立高度责任感，对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针，加强门房管理，把事故消灭在萌芽状态之中。
　　3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗，负责校内师生人身财产安全，如发生案件应立即报告110，保护好现场，维护好现场秩序。
　　4、保安人员实行24小时值班制度，作好值班记录。地点在校保安值班室。
　　5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查，做好防盗工作。
　　6、保安人员要本着对学校安全负责的精神，按学校规定，定时开关校大门，上课或课间休息时间，无特殊情况，不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的，必须持有学校专用的请假单。否则一律不得放行，杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育，并立即报告。
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　　7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。上课时间(包含晚自习)因迟到要进入校园的学生，必须在确认学生身份后才可进入，并做好登记工作。对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐、进入校园、通过通透围墙购买物品学生应及时加以制止，劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。
　　8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者，按要求填写好登记表方可进入校内。
　　9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门，上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门，30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤，看护学生进出学校。
　　10、在上学、放学时段(特别是下午、晚自习放学)，保安人员有责任维护好校门口环境秩序，禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象，应予劝阻，对严重影响学校教育教学秩序的，有责任报告110，并协助110处理有关事情。禁止在校门口摆摊设点，禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆(自行车)无故乱停乱放，保证校大门口的畅通无阻。校门口交通堵塞时，应及时疏导。发现学校门口学生之间打架斗殴现象及时阻止并上报有关领导。
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　　11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要，经学校领导同意，验证许可做好车牌登记后，方可进校。
　　12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。
　　二、保安人员的工作报酬
　　乙方按照甲方规定完成工作任务的，甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬，不得克扣、拖欠工资。每月工资标准为人民币 元整。
　　三、出现以下情形，甲方有权解聘合同，并通过合法途径追究相关责任
　　1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。
　　2、工作失职造成守护目标损失。
　　3、工作散漫、不负责且屡教不改。
　　4、当班期间擅自离岗。
　　5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。
　　四、本合同有效期一年。在合同到期前15日，双方如愿意，应重新签订合同
　　五、本合同未尽事宜由双方协商解决。
　　六、本合同一式四份。甲乙双方各执二份。从签订之日生效。
　　甲方(公章) ： 乙方(签字)：
　　法人代表人(签字)：
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　　年 月 日 年 月 日
学校门卫合同 篇4
　　甲方：
　　乙方： 性别： 年龄：岁 文化程度：
　　根据学