医院科室四风自查自纠报告.docx

奢侈、挥霍无度、节庆泛滥，生活奢华、骄奢淫选，甚至以权谋私、腐化堕落。本人在此方面的问题表此时此刻：
　　有讲究排场，铺张奢侈的状况。有时觉得接待挚友、老乡的规格、档次高，自己有面子。或别人高规格接待自己，觉得有面子。甚至还搞唱歌、打牌一条龙活动，临走还要意思意思，送土特产、给纪念品。有时借工作关系增进友情，相互宴请、互通有无。










　　有时举办集体活动，喜爱将场面搞得隆重一点、喧闹一些，造成不必要的奢侈。
　　有的看到别人换了新车、住了新居，立刻就比着干的想法。
　　关于师生反映和上级点明的突出问题的回应状况：
　　本人今年九月刚刚上任医学院副院长，目前尚未有师生反映和上级点名的突出问题，今后加强对各系部的调查，目前目前师生中的一些问题和困难，了解他们对院班子的要求和期望，进一步改良工作作风。
　　关于用车、住房和办公用房等问题的详细说明。在公务用车方面，能严格遵照学校规定，便利状况下尽量不用公务车，绝无公车私用状况。在个人住房方面，目前全家住房面积约127平米，无奢华装修。在办公用房方面，由院办公室统一支配，无特别要求。在人情消费方面，无高等级人情往来，只有亲朋间正常的人情往来。尚未特别职务消费方面需汇报的状况。在三公经费开支方面，严格按学校、学院的经费要求进展，无高消费、乱消费、或以公济私的状况。
　　二、产生四风问题的缘由评析
　　(一)志向信念方面：志向信念上，虽然也有坚决的信念和信念，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从此时此刻做起，从自身做起的详细行动意识。
　　(二)宗旨意识方面：有模范带头意识，但有时患得患失。一是在工作上有时候和同志之间相互通气不够，相互协调不够亲密，或者是了解不多。这样一来，就使得同志之间产生了误会。二是对自己有过误会的同志，自己也没有主动的去说明，去沟通。有时候还因一些琐碎小事和个别同志过发生争吵，使自己在职工中间的威信受到影响。不能在四周群众中形成良好的辐射作用，虽被评为院优秀共产党员，但有时对自己的要求还不高，主动向先进人物学习不够，主动关怀四周其他同志不够。在工作中有怕得罪人的思想。










　　(三)党性修养方面：平常虽然也学理论和三个代表重要思想，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思索，只从字面上理解毛泽东思想，没有深刻相识其思想的精华，对邓小平理论的精神实质和三个代表重要思想理解的不深，不透。自觉学习的主动性不够，认为政治理论学习是虚的东西，没有真正相识到政治理论学习是武装头脑，坚决信念，净化心灵，指挥行动的重要法宝。
　　(四)政治纪律方面：本人有较强的集体主义荣誉感和团队精神。爱校爱院、爱岗敬业。但踊跃主动地开展工作不够，有时工作较为被动、消极应付。不能在四周群众中形成良好的辐射作用，虽被评为院优秀共产党员，但有时对自己的要求还不高，主动向先进人物学习不够，主动关怀四周其他同志不够。今后要以郑培民、汪洋湖、焦裕禄、孔繁森等优秀共产党员为典范，学习他们的先进事迹和崇高精神，加强党性修养，锤炼优秀品德，时时到处严格要求自己，切实履行好党员的义务，始终保持共产党人的先进性，在工作、学习和生活中注意发挥模范带头作用，成为群众学习的典范，在解放和开展生产力、推动社会全面进步的实践中充分发挥先锋模范作用，以自身的实际行动充分表达共产党人的先进性的时代精神。










　　今后要幸免政