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合同编号：
解除劳动合同通知书范本
甲 方： _____________________
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合同编号：
解除劳动合同通知书范本
甲 方： _____________________
乙 方： _____________________
签订地点： _____________________
签订日期： _____________________
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( 员工工号： )
您与 ____公司于 ___年 ___月 ___日签订 / 续订的劳动合同，因您具有下列第 ___项情形，
根据《 __公司劳动合同管理制度》 第 __条第 __款的规定， 决定从 __年__月 __日起解除劳动合同。
试用期内不符合录用条件。
严重违反公司规章制度。
严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害。
与其他用人单位建立劳动关系，严重影响工作或经公司提出仍不改正。
订立或变更劳动合同过程中有欺诈、胁迫、乘人之危的行为。
被依法追究刑事责任。
患病或者非因工负伤， 医疗期满后，不能从事原工作也不能从事公司另行安排的工作。
不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作。
劳动合同订立时所依据的客观情况发生
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