股权激励会计处理及经济后果研究.docx

股权鼓励会计处理及经济后果研究
摘　要：股权鼓励能够有效解决公司所有权与经营权相互别离带来的委托-代理问题，而且随着人才竞争在市场经济中的重要地位，股权鼓励在我国上市公司中也得到普遍应用。但是与股权鼓励相关的会计处理比较复杂，而且该方案，但是目前大局部上市公司都没有在授予日进行确认，而是在等待期的首个资产负债表日，确认当期股票期权的本钱费用。虽然股票期权的接受方在授予日只是与上市公司双方在授予条件、授予对象、授予价格和授予数量方面共同达成一致，股票期权接收方并没有真正拥有任何权利。但是股价等外在因素在授予日开始就不影响交易确认的价格，而且股票期权接收方从授予日开始在实质上便于公司确定交易关系，开始为获得股票期权向公司提供效劳，企业也开始承担了相应的责任义务。另外在授予日对股票期权进行初始确认，能够更客观反映该项交易对企业经营状况和财务状况的影响，满足信息使用者的需求。因此在股票期权授予日进行初始确认，开始分摊股权鼓励的本钱费用，更能表达会计实质重于形式与费用配比原那么。〔二〕、股权鼓励的会计计量问题股权鼓励是一种特殊的鼓励机制，既具备报酬的性质，又有金融衍生工具的特点，因此其会计计量比较复杂。根据会计准那么的相关规定，会计计量方法一般包括最小价值法，内在价值法和公允价值法。最小价值法是以股票当前的价格与合同存续期间股利现值及行权价格现值之和的价差作为股票期权的价值。最小价值法充分考虑了股票期权的时间价值，但由于缺乏对期权价值波动性的思考，很少被采用。内在价值法那么根据标的股票的当前价格与股票期权行权价格的差额确定为股票期权的价格，当股票价格与行权价格差额越大，股票期权的价格就越大，反之越小。因此股票期权价格受股票价格影响很大，而且股票市场价格波动大、不稳定，导致股票期权价格具有较大波动性和不确定性。另外，内在价值法没有考虑股票期权的时间价值，无法
表达会计计量的公允性。股票期权公允价值计量方法具体分为两种情况，假设期权存在一个公开的市场价格，那么股票期权的价格便在期权市场价格的根底上，结合股权鼓励合同履行条件确定股票期权价格；如果期权不存在公开的市场价格，就根据期权定价模型确定股票期权的价格。公允价值法的运用既考虑了股票期权的内在价值，又考虑其时间价值，能够比较全面、客观、真实地反映股票期权价格。由于公允价值计量方法对数据要求及价格计算比较严格，又是唯一与金融衍生产品相关的计量方法，能够科学反映股票期权全部价值，也保证了会计处理的稳定性、相关性、可用性，因此得到广泛应用。我国会计准那么中也规定，金融衍生工具及鼓励支付应该按照公允价值进行计量。三、股权鼓励经济后果分析〔一〕、股权鼓励费用化对公司业绩和经营状况的影响我国会计准那么规定应该视股权鼓励为给经营管理者的报酬支付，必须将其费用化，计入“管理费用〞科目，作为一项经常性损益工程处理。管理费用的增加必定导致公司当期利润的减少，而且股票期权的费用通常比较大，股票期权的费用化大幅度地冲减当期利润，给公司盈利性指标带来负面影响。在股票期权等待期，费用化的会计处理是借记管理费用，贷记资本公积——其他资本公积，管理费用和资本公积等额增加。管理费用的增加冲减当期利润，而且管理费用是税前列出，使得计入资产负债表的未分配利润减少相应的金额。另外，资本公积的增加必定使得所有者权益发生等额增加。未分配利润归是属于所