学习“争、树、增、提”心得体会[5篇范文].docx

学习“争、树、增、提”心得体会[5篇范文]
关于“争、树、增、提”心得体会
我矿开展“争、树、增、提”竞赛活动以来，本人通过前期动员、集中学习与自学，进一步明白的活动的目的和意义。结合本职工作，体会如下：
学习“争、树、增、提”心得体会[5篇范文]
关于“争、树、增、提”心得体会
我矿开展“争、树、增、提”竞赛活动以来，本人通过前期动员、集中学习与自学，进一步明白的活动的目的和意义。结合本职工作，体会如下：
1、开展“争、树、增、提”活动是为新时期党员干部始终保持党的先进性的必然要求，是建设国家级安全质量标准化矿井目标任务顺利实现的根本需要。为了全面贯彻落实科学发展观，进一步加强党的先进性建设。
2、在两级集团公司决定开展学习型党组织建设和“创先争优”活动，“争、树、增、提”活动就是这两项活动的有效载体，又集中体现了学习型党组织建设和“创先争优”活动的精神实质和重要内涵。因此我们应进一步加强我矿党员干部队伍建设，积极开展“争、树、增、提”竞赛活动，解放思想，抓住机遇，放胆争先，知难而上，要进一步影响和制约我矿发展的重点问题上下功夫搞突破，大胆破除陈规，克服因循守旧，努力打开解放思想的大门，努力着眼思想境界提升，突出能力作风建设。
3、“争、树、增、提”活动的基本要义就是“争先锋、树形象、增本领、提绩效”。争先锋就是争当学习型、实干型、本领型领导干部。作为党员领导干部我们要通过查摆学习上、实干精神上、工作本领上存在的不足，突出解决目前存在的学习不够、不深入、工作目标不清晰、实干精神不足、工作本领不适应等问题。树形象就是树立事业型、敬业型、进取型领导作风。作为党员干部我们要通过查摆事业
心、敬业心、进取心上存在的不足，突出解决主人翁意思淡薄、事业心不强、工作不专注、责任意识差、作风散漫和进取精神不足等问题。增本领就是增强战略思维、综合驾驭、破解难题领导能力。作为党员