劳动合同书样本格式.doc

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甲方：企业
有限责任公司
法定代表人
乙方：员工姓名
户口所在地
身份证号码
根据《中: .
甲方：企业
有限责任公司
法定代表人
乙方：员工姓名
户口所在地
身份证号码
根据《中华人民共和国劳动合同法》和《江苏省劳动合同条例》
以及有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础 上，签订本合同。
、本合同为固定期限劳动合同。
本合同于 年 月 日生效，其中至 年
月 日止。本
合同于 年 月 日终止。
二、甲方必须按国家有关劳动安全与卫生的规定和标准， 采取劳 动保护措施，改善劳动条件，建立安全生产规章制度，保证安全生产 和职工健康。对从事关系到人身健康、生命安全的行业或工种的职工 必须采取特殊保护措施，办理有关保险手续。对可能产生职业病危害 的岗位，甲方应履行如实告知义务。甲方应在保证乙方安全和健康的 前提下，组织生产经营活动。
三、乙方从事工种（岗位）:□管理；□市场营销；□咨询服务；□
其他（请注明）
。具体的岗位职责描述见甲方相关的规章
制度。
四、工资待遇：工资必须以货币（人民币）形式按月支付给乙方, 不得克扣或无故拖欠，每月的_5_日发放上月工资。
五、甲方应严格遵守国家有关工时制度的规定， 不得任意延长工 作时间。乙方应当以积极的态度从事劳动，遵守劳动纪律和规章制度, 完成生产和工作任务。
六、乙方具体的工作时间、休息休假、劳动报酬、社会保险等事 项见甲方为乙方提供的《东海期货员工手册》。
七、在下列情况下，甲方有权解除劳动合同：
1、在试用期被证明不符合条件的；
2 、职工被劳动教养，以及受刑事处分的；
3、违反公司有关规章制度，且制度中明确需解除劳动合同的；
4、企业歇业、宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的。
八、在下列情况下，乙方可以解除劳动合同：
1、在试用期内的；
2、企业违反国家规定，无安全防护设施或劳动安全、卫生条件
恶劣，严重危害身体健康的；
3、企业不履行劳动合同或违反国家政策法规，侵害职工合法权
益的；
九、上述第六条第 3 项、第七条第 2 、3 项需支付劳动者经济补 偿金。
十、经双方协商同意可提前解除合同。并签订书面协议，双方各 执一份。
乙方提前解除合同， 应提前三十天书面通知甲方。 乙方不履行事 先告知义务