政工师个人工作总结.docx

5 页 共 24 页





（二）努力学习业务学问，全面提高工作实力。
作为一名企业的政工人员，我深深的感到，不学习，就不能驾驭日新月异的学问，跟不上时代前进的步伐，就不行能从根本上提高工作水平。因此，几年来，我始终把学习业务学问放在重要位置，努力在提高自身综合素养上下功夫，不断拓宽学问层面，从而进一步提高企业管理实力，进而全面提升了自身履职实力。一是主动参与多期?国资大讲堂?、?中国梦?系列等培训讲座，工作业务实力得到很大提高。二是在工作之余仔细研读学习《公务应用文写作》、《企业管理》、《重粮人》及企业政治思想政治工作的相关杂志、报刊，主动学习企业劳动合同法等法律法规，从纵横方向不断提高、拓展学问层面，扩大学问领域，开阔视野，从而提高了自身的学问素养和工作实力，为做好政工工作打下了良好的理论基础。几年来，撰写公司汇报材料、调查报告、工作总结、活动方案等两百余篇。
二、求真务实，开拓创新，仔细履行自己所担负的工作职责。
（一）加大宣扬和思想教化工作，提高职工爱岗敬业精神，进一步规范职工的道德行为，用企业核心价值观教化职工。公司党委近几年不断探究企业思想政治工作的新思路、新方法。我组织开展了?承诺践诺评诺活动?、?企业文化核心理念征集活动?、?打造千亿旗舰企业系列宣扬活动?、?一讲二评三公示活动?、?基层党组织










晋位升级活动?、?窗口服务单位三亮三比三评?、?爱党爱国爱企业主题征文演讲活动?、?建党90周年系列纪念活动?、朱里同志先进事迹等上百余场次的专项教化活动，不断规范、提高了职工道德行为规范，不断加强企业文化载体建设，使企业目标、宗旨、方针得到统一推广，使全体职工坚固树立正确的世界观、人生观和价值观，呈现企业职工最好的精神面貌，增加企业凝合力和战斗力。
（二）建立健全激励机制，完善企业规章制度，促进企业与职工实现健康持续发展。
一是完善公司规章制度。不以规则，不能成方圆，几年来，我在制定、修订公司各项规章制度上下硬功夫，力从制度上约束、规范职工的工作行为，为此，我相续参加制定了《重庆红蜻蜓油脂有限责任公司劳动用工管理方法》《公司关于进一步肃穆劳动纪律的通知》、、《控股公司暂行管理方法》、《公司党委中心组学习制度》、《公司加强劳动用工管理的通知》、《公司党费管理方法》、《公司员工授课管理方法》、《公司员工档案管理方法》等二十多个规章制度，同时，2022年重新整理、修编一公司各单位及职能部门的职责，为公司供应了良好的运行机制，确保各项工作的有序开展。










二是注意培育先进典型，充分发挥先锋模范带头作用。先进典型体现了时代的精神和特点，是实践社会主义精神文明的楷模，通过树立和宣扬先进典型来做好思想政治工作，既形象生动，又富感染力和劝服力。因此，几年来，我主动组织开展各项创优争先活动，在公司开展?评优评先?等主题活动。二年来，先后组织3次举荐表彰先进基层党组织和先进党员，组织2次进行?五好党组织?评比工作，2次国企贡献奖的申报评比，十佳经营团队评比、重庆市第四届劳动
模范的推选等工作。
（三）加强党组织建设工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
一是主动开展各项主题实践活动。几年来，我组织开展了?深化学习实践科学发展观?、?创先争优系列活动?、?‘四强’党组织，‘四优’党员?、?基层党组织建设年活动?、?爱岗敬业比奉贡献活动?、?爱党爱国爱企业主题教化?等多种的主题实践活动，各项实践活动做到形式不走过场，创新动