工作作风方面存问题原因及整改措施(机关).doc

工作作风方面存问题原因及整改措施(机关)
工作作风方面存在的问题原因及整改措施(机关)
工作作风方面存在的问题原因及整改措施(机关)
在干部作风整顿学习活动中，我认真学习了县教育局有关干部作风整顿工作的想、学习、工作等方面存在的一些问题，但并不是查找了问题，分析^p 了原因就行了，关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节，拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个详细问题。
一是进一步解放思想，在创新上下功夫。结实树立发奋有为、争创一流的观念，强化质量意识和自我超越意识，紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作，勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程，努力跳出以前的思路和框架，在保证质量的根底上不断求新、求活;针对新情况、新问题，大力开展调查研究，确保写出一批有深度、有份量的调研成果。
二是加强理论学习、不断进步自身素质。今后将全面、系统、准确地加强理论学习，努力打下坚实的政策理论功底，拓宽个人知识领域。按照通读与精研相结合、理论与理论相结合的原那么，确定学习中心，制定合理的学习方案，确定学习中心议题，确保每天拿出一定的时间用于学和心得体会，不断丰富自己的专业知识、理论知识和理论经历;针对自己文字驾驭才能不强、写作程度需要进步的实际情况，加强写作方法理论的学习研究。

三是进一步改良工作作风，在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做;始终保持雷厉风行的工作作风，高标准、快节奏的做好每一项工作，重视工作中的每一个细节和每一件小事，力争使每一项工作都不出纰漏，到达完美;进一步解放思想，求真务实，增强工作主
动性和科学性，工作想到前头，想细想全，克制盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”。
总之，我将以这次思想作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、进步和完善自己，争取早日到达办公室独当一面的要求。
工作作风方面存在的问题原因及整改措施(机关)
一、存在的主要问题 十八大以来，中央不断加强党员干部作风建立力度，获得了明显成效。但也必须清醒地认识到，一些基层党员干部在作风方面仍存在突
出问题，主要表如今以下几方面：
1、宗旨意识、群众观念淡薄。一些基层党员干部淡忘了全心全心为人民效劳的宗旨，漠视群众利益，对群众反映的问题，思想上不重视，工作上不尽心。一些权责部门存在官僚作风和衙门习气，“门难进，脸难看，话难听，事难办”，有的“脸虽好看，事却不办”。一些党员干部“在其位不谋其政”，不深化基层主动研究和解决问题，而是习惯于坐而论道，夸夸其谈，有的甚至打群众的主意，与民争利。
2、慢作为、不作为现象普遍。一些基层党员干部奉守“混日子”哲学，“当一天和尚撞一天钟”，不思进取，得过且过。遇到问题踢皮球，遇到矛盾绕道走，工作能推那么推，事情能放就放。思想上因循守旧，固步自封，拘泥于老经历、老方法、老措施，缺乏开拓创新精神。有的党员干部自感“船靠码头车到站”，把心思放在其他路径上，工作消极应付。
3、功利、利己作怪。一些基层党员干部存在“以官为本”思想，一心保“乌纱”、谋升迁。“不怕群众不满意，就怕指导不注意”，关心指导