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机修电工个人简历范文.doc


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机修电工个人简历范文
招聘官每天都会受到从四面八方投递过来的各式 各样求职者的个人简历,数量众多并且要在段时间里筛选出最适合的 求职者们,对其发出求职者的信息。在这么忙碌的工作中,招聘官想 要看焊,氧割,加工各种简单夹具和 制作工作台架,
熟悉安装闭路监控,网络布线,程控电话设置,
会电脑操作,电脑组装,操作系统,工具软件安装网络维护。
熟悉设备日常检点,定期做保养维修,以及建立档案记录
熟悉机电设备日常工作安排,协助实施工厂5S,IS0管理工作 其他要求:本人从事电工行业十几年,在外资厂工作,有丰富的实
践经验,极积上进,综和技能强,爱岗敬业,无不良赌好,愿加盟贵 公司,共同努力发展!
自身情况
自我评价:本人从事电工行业十几年,在外资厂工作,有丰富的实 践经验,极积上进,综和技能强,爱岗敬业,无不良赌好,愿加盟贵 公司,共同努力发展!
求职者在编写个人简历前先要知道自己想要应聘 的是什么用人单位的求职的具体职位是什么, 求职者在锁定想要应聘 的用人单位之后,就要去了解这家用人单位。比如说,这个用人单位 主要是做什么产品的,有什么样的发展前景,用人单位主要的行业情 况是什么,或者作为求职者的你你能为这个用人单位带来什么样的盈 利。这些都是求职者需要考虑的问题。 求职者的个人简历中要有求职 的侧重点。而且每个用人单位都有不同的侧重点。 因此求职者在编写 个人简历前首先就要了解用人单位的情况。
很多求职者在编写个人简历时都会让自我评价失去真实性。因为求
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职者在编写个人简历时都有个共同的目标就是求职成功,所以在编写 个人简历中的自我评价时都会刻意的放大自己的优势。 这种夸张式的
放大有时候会导致求职者的自我评价非常浮夸, 在招聘官眼中没有丝 毫真实性。这种没有真实性的个人简历对招聘官来说没有任何实质性 的意义。因此求职者首先要了解自己,将自己的优势真实的编辑出来 更能让招聘官信任。
个人信息
XXX
性别:女
婚姻状况:未婚
民族:汉族
户籍:重庆
年龄:27
现所在地:重庆
身高:160cm
希望地区:重庆
希望岗位: 计算机IT类-开发/应用-软件工程师
寻求职位:ERP管理员、 招聘专员、 业务
教育经历
2000-09 〜2002-07成人中专计算机中专
培训经历
2008-01 〜2008-02 东莞怡高制品有限公司 ISO/TS16949 : 2001
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及6S是
**公司(2018-03 〜 至今)
公司性质: 外资企业 行业类别: 计算机软件
担任职位:ERP专员 岗位类别:软件设计师
工作描述:、维护、推行ERP乍业;
协调管理流程与业务流程的梳理与整合;
制定ERP操作手册、进行培训、辅导;
处理ERP用户异常操作问题、整体项目规划及实际系统流程优化;
ERP权限分配、系统的日常应用维护、监控及相关业务指导
修改业务部门相关业务报表、二次开发作业
协调部门与部门业务沟通工作
** 公司(2007-11 〜2018-06)
公司性质: 外资企业 行业类别: 其它生产、制造、加工
担任职位:ERP系统维护 岗位类别: 软件工程师
工作描述:,协助运行MRP计划需

将新增料号属性分类发至各相关部门收集相关属性并录入至 ERP
系统中
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在ERP系统内开通业务部门需要增加的相关权限
编写业务部门提出需要系统内开发的相关报表
ERP系统的日常应用维护、运行监控及相关业务指标的数据提取 与分析;
ERP系统新业务或辅助系统建设方案的设计及可行性分析 ;
ERP系统现有模块业务流程优化,提出优化思路,组织实施 ;
ERP部門培训以及培訓手册的编写
离职原因:公司无事做
** 公司(2006-10 〜2007-05)
公司性质: 合资企业 行业类别: 汽车、摩托车及零配件
担任职位: 招聘专员 岗位类别: 人力资源专员
工作描述:1、人员招聘及新进人员入厂手续;
2、 新进人员厂规厂纪培训并输入计算机存档;
3、 负责全厂人员考勤的管理输入考勤系统及打印出异常 ;
4、 每月在5号前交名单位核对当月考勤;
5、 员工福利及后勤宿舍、厂服管理;
6、 计算公司薪酬及绩效;
7、 协助完善公司人力资源管理体系和相关的管理制度
8、 整理公司月度人事报表;协调各分公司人事工作;
9、 办理招退工、社保、公积金缴纳工作;
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  • 上传人小辰GG1
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  • 时间2022-04-15