完整的医院劳动合同模板.docx

完整的医院劳动合同模板
完整的医院劳动合同模板1
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙双方依据国家劳动法律、法规规定，在合法、公允、同等自愿和协商一样、诚恳信用的基础上，签订本合同：件精神相抵触，乙方不能在现岗位接着工作，甲方可以随时无条件解除临时聘用合同。
5、乙方需交3000元风险抵押金，乙方在临时聘用期间违反规章制度、工作纪律、操作规程，发生责任事故，严峻扰乱工作秩序，造成较大不良影响的，根据本合同第五条第三款之规定执行。由甲方领导班子探讨酌情扣除风险抵押金，正常状况下，临时聘用合同期满后，甲方将风险抵押金全额归还乙方。
6、乙方在甲方的临时聘用合同期限内，甲方不负责为乙方办理相应的人事劳动及编制手续。
7、本临时聘用合同，自双方签字之日起生效，期满如重新聘用，须填写临时聘用合同《续订书》。
甲方(盖章) 乙方签字：
法人代表签字：
签订日期： 年 月 日
完整的医院劳动合同模板3
甲 方(用人单位)：
单位地址：__
法定代表人(托付代理人)：
联系电话：0826-
乙 方(劳动者)姓名：
性 别：
住 址：
身份证号码：
联系电话：
职 称：
因工作须要，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本合同，共同遵守本合同条款。
第一条 本合同从 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期 月，从 年 月 日至 年 月 日止。
本合同期限届满即行终止。如甲乙双方经协商同意持续，可以续订劳务合同。
其次条 乙方自愿为甲方供应劳务服务，从事工作。工作详细内容由甲方确定。
第三条 甲方可以依据工作须要及乙方的工作实力，调整乙方的工作岗位。乙方应根据其岗位职责要求完成规定的工作任务。
第四条 甲方负责执行国家法律法规规定的工时和休息、休假制度;乙方应严格遵守甲方有关工时和休假的规定。
第五条 甲方应依据安卫生设施和必要的劳动爱护用品，建立健全平安操作规程。乙方在工作过程中，必需严格遵守平安操作规程。
第六条 甲乙双方经协商同意，确定乙方的劳务酬劳实行月工资制，乙方月基本工作为 元，其它各类福利 元(含国家规定的各类保险单位缴纳部分 元，其他补贴 元)，福利调整甲乙双方进行协商。若乙方工作岗位变动，按新的岗位薪酬标精确定。甲方支付乙方的劳动酬劳中足额包含基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和及全部补贴和补偿
费等，乙方应按有关政策规定参与社会保险并自主缴纳养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费并自行办理有关手续，并全权担当由此而产生的相关法律责任并自愿放弃劳务有关的诉讼的权利。
第七条 乙方应同时遵守甲方制定的各项规章制度，严格遵守劳动平安卫生制度、操作流程和工作规范，爱惜甲方的财产，遵守职业道德。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，赐予纪律处分和经济惩罚，直至解除本合同。
第八条 乙方在办理工作交接和离岗手续时，应归还工作期间占用的甲方和财务。
第九条 乙方有下列情形之一，甲方可以接触合同：
1、在试用期间被证明不符符合录用条件的;
2、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度;
3、严峻失职、假公济私，对甲方利益造成重大损害的;
4、违反国家法律、法规，被劳动教养或被依法追究刑事责任的;
5、国家法律、法规规定的其他状况。
第十条 以下情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：
1、乙方患病或非工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的工作的;
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，扔不能胜任工作的;
3、劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的。
第十一条 乙方接触合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。
第十二条 有以下列情形之一，乙方可随时通知甲方解除本合同;
1、在试用期内的;
2、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方不能根据本合同规定支付劳务酬劳或者供应劳动条件的;
第十三条 乙方因违反甲方和用人单位规章制度并对经营和工作