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党员批评与自我批评范文精选
党员指责与自我指责范文1
敬重的各位领导，同志：
大家好!
一年多来，在党支部的正确领导下，我通过不断学习，对标检查，思想相识有了新提高，增加了努力搞好本职工作的责任感和使命感完善自我的高度，没有自觉和系统地学不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够，从而使思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题潜力明显不够。
。没有主动挤出时间来开展自学，系统的学习创先争优理论。未能够做到把业余的时间多用于提高现代医学传统医学的学习上。对新学问，新技术的学习不足，表现没有沉下心仔细的学习理论学问，对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准，满意于能应付过得去、差不多。详细工作不够扎实，存在急于求进的状况，接到工作首先想到的是尽快完成，而不是做到做好。对事实状况未作具体了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有安排，但很难按安排实施，常常给人_蛇尾的感觉。究其缘由主要是学忆力不行了，不是学习的时候了，二是认为理论是务虚的，能大致了解一些就能够了，满意于一知半解。
。不成熟、不稳重。做事风风火火走马观花不仔细不细致。主要表此刻工作方法简洁，只安于表面，处理事情方法比较简洁，缺少敏捷性和艺术性，对问题深层次思索不够，对工作方法的完善会给自己的工作带来动力相识不深刻。粗枝大叶，在平常的工作忽视小节，而小节往往导致事故的发生，小节是事故的到火点，在今后的工作中我会仔细从细微环节入手，以细致的看法对每一件事。究其缘由主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满意，自我劝慰的思想存在。
，开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和志气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。由于阅历还不足，工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾，抓落实方面做得不到位。
二、今后努力方向及整改措施
，坚持用科学发展观武装头脑，提高推动科学发展的潜力，不断探讨新状况，新问题，新改变，使我的思想和医院实际相结合，在学中干，在干中学，使主观和客观相贴合，实事求是、创建性地开展支部工作，促进科室的科学发展。
、主动性、创建性，不断实现好、维护好、发展好医院的根本利益;营造良好的工作环境和氛围。主动担当组织上交给的任务。胆子要大一些，敢于试验，不能像小脚女人一样。
，协作领导做好支部工作。不断加强政治理论学习和业务学习，强化职责意识和主子翁意识，提高工作效率。明白怎样办，没人去干，就是大问题。所以关键是须要落实“怎样办”。再好的药方开出来，没人替病人抓药，熬药，喂药。仍旧不能治好病人的病。但别人怎样说，你就一根筋的怎样干，是缺乏独立思索之人。只有在实践中，才能辨别是与非。从而得出“怎样办”的正确方_。
，严格要求。加强政策理论、医学理论和业务学习，进一步解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新。进一步转变工作方法，坚持依靠群众，拜前辈、病人为师，发扬民主，不断提升科学发展、促进和谐、服务群众的水平，努力走出一条贴合科室发展实际的科学发展之路
三、对支部班子成员的看法及举荐
领导班子成员政治素养普遍较高，工作潜力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。不足之处，由于工作繁忙，与一般党员谈心的次数还不够多。
党员指责与自我指责范文3
各位领导：
这天下午是我们深化学习落实科学发展观的召开的民主生活会。民主生活会是指党员领导干部召开的旨在开展指责与自我指责的组织活动制度。民主生活会制度是我们党在长期的革命和建设实践中构成的优良作风，是增加党的朝气与活力的一_宝。指责与自我指责作风是中国共产党的三大优良作风之一，是中之一。
1937年毛泽东在《冲突论》中指出，“共产党内的冲突，用指责和自我指责的方法去解决”。以后毛泽东多次反复强调指责与自我指责对于共产党的建设来说特性重要。“我们务必拿起指责与自我指责的武器，使党员更提高更进步”。1942年4月20日毛泽东作了《关于整顿三风》的报告，强调了要进行指责与自我指责，“指责是指责别人，自我指责是指责自己。指责和自我指责是一个整体，缺一不行，但作为，对自己的指责是主要的”。刘少奇同志在《论共产党员的修养》的报告中提出