银行征文演讲稿-行兴我荣.doc

银行征文演讲稿-行兴我荣.doc银行征文演讲稿- 行兴我荣行兴我荣最近读了《中国城市金融》刊登的“一心敬业在工行,无私奉献铸辉煌”的报道后,倍受鼓舞,感触良多,心中不禁一动。胶南支行的先进经验,我们以前也学过,但从没有象今天这样激动过, 他们敬业奉献精神很值得我们很好地学习。胶南支行把一个地处经济不十分发达地区,外部经济环境没有什么优势,内部设施又很平常, 甚至简陋的县支行建设成“作风硬, 业务精, 管理严, 效益好”的“旗帜行”。这与他们一班人团结奋进, 不懈追求; 严格管理, 狠抓贷款的管理与营销; 重视和善于做好思想政治工作是分不开的。胶南支行的这些业绩、成效, 我们认为这是全行员工的一种一心敬业, 行兴我荣的精神。胶南支行 141 名员工, 他们所做出的成绩朴实无华, 用他们殷勤的汗水, 浇灌出了一朵硕丽的花。连续 16 年无案件, 无差错, 无安全责任事故, 16 年超额完成利润计划,连续 6 年新增贷款未发生风险, 10 年收息完成计划达到 94 ,这些辉煌业绩,充分体现了一种精神,即, 爱行如家, 行兴我荣。胶南行在信贷人员中强化的“三个意识”很值班我们学习。风险防范, 这是我们常提的话题, 也是我们银行工作的“三性”目标和原则。若要盈利就必须无风险。形成风险,也无盈利可谈,然而胶南行在抓风险防范上确实做出了榜样。贷前调查,贷中审查,贷后检查,决不走过场,使之风险降到最低限。贷款营销, 对当前激烈的市场竞争, 胶南支行几年前就认识到了这点, 率先将营销策略引进信贷工作中,转变经营观念,营销优质客户,为其注入资金, 扩大经营, 增加银行效益, 增强工作创新意识。对已形成的风险贷款, 通过社会上各职能部门及关系, 进行大胆清收, 抓住时机, 研究对策, 将贷款的风险降低, 提高资产质量。多年来胶南行之所以有这么好的工作成绩, 关键是靠了有一个过硬的领导班子和能打善战的信贷队伍, 以行为家的全体员工。爱行敬业, 无私奉献的精神是我们学习的榜样和楷模。他是我行的希望所在, 以行为家, 行兴我荣。通过学习胶南行的光进事迹, 我们感触彼深,全科人员决心要务实, 建立健全严格的信贷制度, 进一步完善工效考核, 调动信贷员的工作积极性和创造性, 为做好信贷工作打下良的基础。今后工作打算:1、加大盘活,2、压缩不 3、良贷款,4、应是我们工作的重中之重1、组织信贷员对现有企业贷款存量逐户进行朴查,按《贷款通则》及上级行规定, 搞好悬空企业贷款和信贷退出企业两个排队。定出目标措施,完善考核责任制,把几个重点企业予以盘活转化。 2 、建立和完善不良贷款预测, 监控机制, 密切关注企业转制情况, 做到风险早防范、早识别、早转化。二、进一步加大贷款营销力度, 增加优质贷款占比对以前营销的大户继续保持稳步增