员工面谈记录表(通用)
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员工面谈记录表
姓名
地点部分
今朝岗亭
面谈岁月
面谈地点
面谈人员
面
□平时：(通用)
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姓名
地点部分
今朝岗亭
面谈岁月
面谈地点
面谈人员
面
□平时：;
谈
□去职：;
主
□考察：工作筹办完成情形
.对考察的看法与建议
.小我改良或工作筹办等;
题
□症结事项：对事项的懂得
..
（请选择）
面谈记录：
被面谈人确认（须要时）：
面谈人初步看法：
签字：
签字：
年代日
年
月
日
受理看法或成就：
□知悉□督办□深刻懂得
□采取□请示报告请示
受理人：
年代日
1.《员工面谈记录表》运用于懂得与员工工作及思惟情形
,相干指导与内容可以组合增添
;
备注
,请勿供给应无关的第三方.
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