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山西省安全生产培训机构教师法律法规培训
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内容提要
第一部分  国内外安全生产法律法规状况
第二部分  安全生产法律法规体系
第三部分  相关法律法规介绍
第四部分  如何讲好法律法规的内容
Dat必须通过的场所。
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四、香港《工厂及工业经营条例》（1-2）
香港对职业安全健康的规定，主要体现在《工厂及工业经营条例》和《职业安全及健康条例》两个法律中。1955年，香港政府制定了《工厂及工业经营条例》，目的是对雇主及受雇于工业经营内的人士委以一般责任，以确保工业经营内的工作安全和健康。
雇主的职责： 规定雇主应当采取以下措施，以确保雇员的安全及健康：提供及维持不会危害安全和健康的作业装置及工作系统；作出有关的安排，以确保在使用、处理、储存或运输作业装置或物质方面的安全和不会危害健康；提供所有所需的资料、指导、训练及监督，以确保雇员的安全及健康；提供及维持安全进出工作地点的途经；提供及维持安全及健康的工作环境。
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四、香港《工厂及工业经营条例》（2-2）
雇员的职责： 同时，规定工业经营的雇员也应照顾工作地点中本人及他人的安全和健康，使用由雇主提供的设备和遵守雇主订定的制度及工作方式等。另外，对雇主向劳工处报告有关资料信息等事项也作出了相应的规定。
适用范围： 该条例适用范围非常大，包括工业经营，即工厂、建筑地盘、食肆、货物及货柜搬运经营、维修工场和其他工业工场。
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五、香港《职业安全及健康条例》（1-2）
为了促进香港职业安全健康工作，香港政府又于1997年制定了专门的《职业安全及健康条例》。
目的： 目的是确保在工作中雇员的安全及健康，制定有助于雇员的工作地点更加安全和健康的措施，改善适用于在工作地点使用或存放的若干危险工序、工业装置及物质的安全及健康标准，对雇员的工作环境的安全和健康方面作出改善。
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五、香港《职业安全及健康条例》（2-2）
适用范围：  该条例的适用范围比《工厂及工业经营条例》更宽，差不多包括所有工作地点，除了工厂、建筑地盘及食肆之外，其他地点，如办公室、实验室、购物商场及教育机构也纳入其适用范围之内。
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我国安全生产法规的发展
第一阶段:初建时期(1949一1957年)
第二阶段:调整时朝(1958--1966年)
第三阶段:动乱时期(1966一1978年)
第四阶段:恢复发展时期(1978一1990年)
第五阶段:逐步完善时期(1991年至今)
我国政府已批准的国际劳工公约已达20多个。
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我国安全生产法制建设的发展
1 准备起草《职业安全卫生法》
2 对安全生产法规进行修订和完善; 技术标准进行清理; 《劳动法》、《矿山安全法》等需要进行完善和修订
3 充分发挥现有的安全生产法规的效力
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《安全生产法》情况介绍
2002年6月29日，九届全国人大常务委员会第二十八次会议审议通过了《中华人民共和国安全生产法》，2002年6月29日江泽民主席签署第七十号主席令予以公布，自2002年11月1日起施行。
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立法的简要经过（1-3）
《中华人民共和国安全生产法》是在党中央、全国人大、国务院的领导下，经过各方面的长期而不懈的努力出台的。
1981年3月，由原国家劳动总局牵头组织起草《劳动保护法（草案）》。1987年上报国务院审查，在修改过程中，改为《劳动安全卫生条例》。  第一次正式提出制定《安全生产法》是在1994年，由当时的劳动部提出并负责组织起草。
1996年4月，由原劳动和原国务院法制共同商议，将正在起草过程中的《安全生产法》、《劳动安全卫生条例》和《职业病防治条例》3个法律、法规草案合并为《劳动安全卫生法（草案）》。
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立法的简要经过（2-3）
1998年，国务院机构改革，国家经贸委承担了安全生产综合监督管理职能。 1999年12月21日，国家经贸委将《职业安全法（草案）》报国务院审查。
2000年底，国务院法制办根据安全生产形势发展的需要，将法名由《职业安全法》又改为《安全生产法》，国务院将该法列入2001年立法计划。
2001年初，国家安全生产监督管理局成立，加快了《安全生产法》的立法进程，经过近20多次的修改，终于完成草案的起草工作。 2001年11月21日，《安全生产法（草案）》经第48次国务院常务会议审议通过，报全国人大常委会审议。
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