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饭店员工劳动合同通用版.docx


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文档列表 文档介绍
编号:_______________
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饭店员工劳动合同通用版
甲方:___________________
乙方:___________________
编号:_______________
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饭店员工劳动合同通用版
甲方:___________________
乙方:___________________
日期:___________________
说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。
甲方__________________________________
注册地址______________________________
经营地址_______________________________
乙方___________________________________
性别____________________________________
居民身份证号码_________________________
或者其他有效证件名称__________________
证件号码_______________________________
在甲方工作起始时间________年____月____日
家庭住址________________________________
编码________________________________
签订日期________年____月____日
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守
第一条合同期限
甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限
一固定期限,自________年____月____日起至________年____月____日止,共_____个月。
第二条工作内容和规章制度
一根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位。
二乙方应按甲方的要求,入职后交元的押金离职时见押金单退还
第三条工作时间和休息休假
一实行不定时工作制的,工作时间和休息休假以本店规章制度执行。
第四条劳动报酬
一乙方试用期的基本固定工资标准为________元月。
二乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第____种工资形式
1、固定工工资。
乙方的工资由基本固定工资和绩效工资组成。
基本固定工资为________元月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。
三甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
四合同期内,甲方视乙方的工作表现情况,给予乙方提高工资待遇的机会。
第五条劳动合同的变更、解除、终止、续订
一有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同
1在不损害国家、集体和他人利益的情

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  • 上传人秋江孤影
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  • 时间2022-05-05