第五届中国医师奖评选办法（评选）[11页].docx

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最新精品资料整理推荐，更新于二〇行政职业能力测验内容）。笔试时间为2010年2月3日下午13：30—16 ：30，考生持身份证和笔试准考证参加考试，考试地点详见笔试准考证。
2、面试。笔试结束后，依据笔试成绩，从高分到低分按照公布的报考职位比例确定进入面试人员，具体面试程序
按照《宁波市卫生局关于做好直属医疗卫生单位公开招聘工作人员面试工作的意见》（甬卫发〔2008〕25号）规定执行（其中附加分详见附件2）。如果出现最后一名进入面试的成绩相同，可并列进入面试。考生可于2月中旬在宁波卫生网（）查看笔试成绩和进入面试人员名单。
面试工作由招聘单位按规定进行。各招聘单位面试工作的具体安排请注意宁波卫生网上的通知。
面试结束后，根据考生综合成绩（笔试占50%、面试占50%折算），从高分到低分每个岗位按1 ：1的比例确定体检、考核对象（如综合成绩并列的，以笔试成绩高的录取）。考生可登陆宁波卫生网查看总成绩和进入体检考核人员名单。
（三）体检
由各招聘单位自行组织（要求在三级医院以上进行），体检费用自理。体检标准除行业有特殊要求外（见附件），参照浙江省人事厅印发的《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。
（四）考核
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考核工作由招聘单位组织，考核的程序、标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。
体检或考核不合格的，从高分到低分依次替补。
市卫生局根据考试、考核和体检结果，确定拟聘用人员名单，报市人事局核准后，在宁波人事编制网()和宁波卫生网()向社会进行公示，公示期为7个工作日。
公示结束后，如无异议，拟聘用人员与招聘单位签订就业协议，届时办理聘用手续。拟聘用人员不按时签订协议的视作自动放弃。若发现招聘人员有不符合报考资格的，取消聘用资格。
附件：

宁波市卫生局
二〇一〇年一月十一日
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附件1：
宁波市卫生局直属部分事业单位公开招聘计划
招聘
单位
招聘
岗位
人数
学历和专业
其他资格条件
招聘对象范围
面试
比例
体检（行业特殊要求）
市李惠利
医院
44
护理
30
大专及以上;
护理
不限
浙江省
生源
1：2
参照公务员体检标准
检验科
1
本科；临床检验
1：3
麻醉科
2
本科；麻醉学
心电图
1
本科；临床医学或心电学
药剂科
1
本科；药学
病理科
1
大专及以上学历;
生物技术、病理技术或医学检验
设备科
1
本科;
生物医学工程
信息科
1
本科;
卫生信息管理
1
本科；计算机
输血科
1
大专及以上学历;生物技术或医学检验
办公室
1
本科；文秘
放疗科
1
本科;
医学物理学
男性
不限
影像科
1
大专及以上学历