企业安全文化管理ppt课件.pptx

企业安全文化管理
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领导的嘱托
务必确立生命高于一切的意识，牢固树立“安全第一、预防为主”和“安全责任重于泰山”的思想观念，始终把安全工作放在一切工作的首位，始终做到警钟长鸣，常抓不懈，千方百计防止各种安全生产的西塘镇新胜村陆家浜铁场内的项××堆场。当李××卸第一瓶氧气瓶时突然爆炸，李××被炸死亡。当时周边幸无他人伤及。
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
要了他的命的只不过是一个小小的瓶帽和两个看似无用的橡胶圈
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
一块使用不当的护瓦制造了一起本来不该发生的事故
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细节与小事
如果没有管好细节，抓好小事，那么小事就会成为让您抱恨终生的大事。所以，只有关注细节，重视小事，才能保证你的安全，家的幸福。
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
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细节与小事
结论：
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
好的习惯让您终生受益，坏的习惯害人害己害家人
如果习惯性违章是自杀，那么发现习惯性违章不制止是谋杀！
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关于习惯性违章
小和尚杀人原因分析
第一条那小和尚每天给冬瓜剃好头以后，必给那个冬瓜一刀，已经形成了一种习惯，于是那天给老和尚剃头，他依旧在按照他自己的习惯，依旧剃好之后给老和尚也来了一刀，这就是习惯性犯的错。
第二条是老和尚和众僧犯的错，他们每天见到冬瓜上的那一个刀伤，但没有人提出异议，因为那一刀并没有引起任何的伤害和损失，于是大家麻痹，无人提醒这个错误的做法，监管失控。
第三条那给冬瓜剃绒毛和切冬瓜属于两个作业程序，但小和尚代替了切菜的工作给了冬瓜一刀，这就属于作业程序混乱，但也没有及时的得到提醒，就是因为人们见惯了，习惯了但从没有出过事故，对作业的程序已经麻木了，所以无人来制止小和尚的那违章的那一刀。有了以上的三个原因，在一个从未事故的地方终于出了一个生命事故。
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
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关于习惯性违章
案例：
2013年11月28日，在修复一车间引风机时，某维修工站在插板阀附近 管道上方工作，，该维修工没有系安全带，存在极大的高空坠落危险，事后与在现场的相关领导和人员沟通，
有人表示：习惯了
有人表示：想不起来用
还有人说：好几年了，一直就这样干，从来就没出过事，怕啥！
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关于习惯性违章
当违章成为一种习惯的时候，违章也就会被忽视，当违章被忽视的时候，事故就会悄然而至。
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违章原因分析
①生产经营单位方面的原因
1）领导不重视：安全意识淡薄：强调困难（生产忙、任务紧、人手不够）；侥幸思想作祟，不把安全当一回事；只顾低头搞生产经营，从不抬头看隐