文艺部2022年度总结报告
文艺部2022年度总结报告
年终工作总结
敬重的各位领导、敬爱的同学们：大家，下午好！！ 我是大同大学红十字
文艺部2022年度总结报告
文艺部2022年度总结报告
年终工作总结
敬重的各位领导、敬爱的同学们：大家，下午好！！ 我是大同大学红十字会学生分会文艺部负责人程蓓， 下面由我为大家做大同大学红十字会学生分会XX年度文艺部工作总结报告。大同大学红十字会文艺部是XX年6月份成立的一个新兴部门，旨在开展文艺慰问演出、礼仪接待，会议主持工作。本学年是红会文艺部成立的其次年,在这一年里，文艺部谨慎、踊跃地参与了总会开展的的各项活动，文艺部的成员们不分彼此，相互协助，以极大的热忱和踊跃的看法较精彩地完成了本年度的任务，取得了丰硕的成果。本年度，文艺部在红十字会这个大家庭中摸索着、成长着、开展着，部门工作开展渐渐娴熟，成员间协作默契，使文艺部各项职能和个人实力得到充分表达，现正以一个良好的状态向前、向上开展。 一、下面，由我介绍一下文艺部的主要职能：文艺部作为xx大学红十字会常务部门之一，有以下职能： 1、供应会议、活动礼仪效劳 2、组织筹划和开展各类文艺活动 3、负责会内文艺人才的开展和造就工作 4、负责晚会，官方会议主持工作要求各成员有集体意识，有集体荣誉感、酷爱公益事业并有必须特长 二、此时此刻，为大家介绍文艺部本学年的开展状况：1、人员状况：文艺部自今年纳新以来部门人数有39人，其中正部长一名、副部长两名、干事36人。分组状况：礼仪组：下设小组长一名，特地负责会议活动礼仪主持朗读组：下设小组长一名，特地负责活动主持工作节目表演组：下设小组长一名，特地负责节目排练表演2、部门规章制度： 为了保证红十字会文艺部工作能够顺当地开展、加强红十字会的内部管理、强化红十字会组织建立，本部特制定了以下规章制度： 〔一〕、例会制度 1〕、全体成员无特别缘由必需参与例会且不得迟到，例会前要进展签到工作，不得漏签、代签，不得中途离场。 2〕、如因特别缘由无法参与例会须提前向部长或副部请假，每学期至多请三次假。收到飞信要刚好回复。 〔二〕、奖惩制度 1〕、无故不参与例会也不请假者以及例会迟到者登记在案，到达三次及三次以上者取消评优资格，紧要者劝退。 2〕、各部员对内要相亲相爱、相互敬重。对外要敬重师长，不得出现顶撞领导等不和谐现象。此事如有发生，马上上报组织部，通报指责，紧要者勒令退会并上报学
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