晋江市新劳动合同范本.docx

晋江市新劳动合同范本劳动合同书字（第一号甲方（用人单位）：
住宅：
联系电话:
法定代表人或要紧负责人：
乙方（劳动者）姓名：
性不：
现居住地址：
户籍所在地址：
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居民身份证号码:
晋江市劳动合同范本甲乙双
晋江市新劳动合同范本劳动合同书字（第一号甲方（用人单位）：
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法定代表人或要紧负责人：
乙方（劳动者）姓名：
性不：
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晋江市劳动合同范本甲乙双方依照《中华人民共和等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，并共同遵守合同所列条款。
一、劳动合同期限
（一）固定期限。从年月日起至年月一日止。其中包括试用期■个月，从年一月一日起至年月日止。
（二）无固定期限合同。从年月日起至法定终
止条件出现止。
（二）1^＞完成■定的工作任务为期限。从年一月一日起至工作任务完成即行终止。
二、工作内容和工作地点
（_）甲方安排乙方在工作地点从事作（岗位）。
（二）甲方能够依照工作需要及乙方工作能力和表现调整乙方的工作岗位，乙方无正当理由应服从变更。
（三）乙方同意按照甲方确定的岗位责任，按时、按量完成工作任务。
三、工作时刻和休息休假照不同工作岗位需要对乙方具体工作时刻作出规定和调整。乙方应按甲方规定的工作时刻执行。
（二）鉴于甲方行业的特别性，甲方能够依照工作需要，对乙方的工作时刻、工作班次、休息日进行调整，乙方情愿服从甲方安排。
四、劳动酬劳
（_）乙方在试用期间的工资为元/月。试用期满后，甲方以下列第—种计算方式支付乙方工资：
计时工资。工资为元/月。
计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，双方及时协商约定计件单价。
其他支付形式。
甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的日。乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。加班加点工资按法律法规执行。
（二）甲方可依照事实上际经营情况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平。乙方工作岗位调整后，其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执行。但不低于当地最低工资标准。
五、社会保险
甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或终止劳动合同证明书，乙方应及时办理工作交接手续。
六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护
（一）甲方按国家和地点政府有关规定，为乙方提供符合国家规定的劳动爱护设施和劳动条件，保障乙方在工作中的安全和健康。
（二）甲方按国家有关规定对乙方进行有关劳动安全知识、规章制度、业务操作规程及技能等培训；乙方应参加上述培训并严格遵守与其岗位有关的劳动安全规定和操作规程。
（三）对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应告知乙方并按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健