短期工合同.docx

短期工合同
短期工合同范文一甲方（用人单位）：
名称经济类型经济类型法定代表人（单位负责人）电话地址乙方（劳动者）：
姓名性别年龄文化程度身份证号码就业证号码住址市（县）街、巷（乡）号（村）
甲乙双方依照《劳动法》及《宁夏回族自治区
短期工合同
短期工合同范文一甲方（用人单位）：
名称经济类型经济类型法定代表人（单位负责人）电话地址乙方（劳动者）：
姓名性别年龄文化程度身份证号码就业证号码住址市（县）街、巷（乡）号（村）
甲乙双方依照《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业治理方法》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。
一、合同期限1、自年月日起至年月日止或工作（工程）结束止。
二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务（工种）。在正常事情下乙方必须完成生产（工作）任务,具体生产（工作）任务为：
三、工作时刻
1、甲方实行每日别超过8小时、每周别超过40小时工作制，如实行综合计算工时或另U定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资。日加班别超过3小时，月加班别超过36小时。
四、劳动酬劳甲方按月脚额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日；工资制度和分配形式按下列第项执行；1、实行计时工资制，乙方完成生产（工作）任务，每日工资元，每月工资元；2、实行计件工资制，具体标准为3、乙方在法定工作时刻内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙方别低于当地政府规定的最低工资标准的工资。
五、劳动保险1、甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。
2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家和自治区的有关规定执行。
六、乙方的劳动爱护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。
七、违约责任1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。
2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿3、一方违反本合同，给对方造成损失的，根据国家有关规定赔偿相关损失。
八、双方约定的其他事项九、因履行本合同发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、本合同未尽事宜，按照国家和自治区有关规定执行。
十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（章）：
（法定代表人）（单位负责人）（签章）：
年月曰乙方（签章）：
年月曰鉴证机关（章）：鉴证人（签章）：
年月曰短期工合同范文二甲方：
乙方：身份证号：
依照国家劳动治理规定以及本公司职员聘用方法，甲方聘请乙方为短期工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限：
合同期为个月，自年月日至年月日止。
二、依照甲方的工作安排，聘用