行政岗位简历自我评价.docx

行政岗位简历自我评价
行政岗位简历自我评价 篇1
　　本人性格成熟稳重、适应实力强，工作看法严谨、心态良好，具有良好的文字组织实力和语言表达实力，比较务实创新。工作仔细负责，做事执著，有始有终，注意效率，是一个追求完备的实干主义者；
行政岗位简历自我评价
行政岗位简历自我评价 篇1
　　本人性格成熟稳重、适应实力强，工作看法严谨、心态良好，具有良好的文字组织实力和语言表达实力，比较务实创新。工作仔细负责，做事执著，有始有终，注意效率，是一个追求完备的实干主义者；
　　沉稳细心，乐观向上，待人恳切，对新事物触觉敏锐，有较强的应变和适应实力；有较强组织、协调实力及动手实力，思维灵敏，适应实力强，能吃苦耐劳。
　　行政岗位简历自我评价 篇2
　　五年以上国内外通信行业营销阅历，深刻了解国内外电信市场。勇于挑战自我，能够承受在压力下工作，更擅长团队合作。在竞争情报、市场分析、营销管理方面拥有丰富的阅历。
　　多年的人事工作阅历使我对人力资源工作的程序、管理方法等相关工作有了深化的了解；熟识聘请、档案管理、社保办理等人力资源管理工作；熟识国家的各项劳动政策法规，能在人事上设计特别好的管理流程；胜利处理过几个工伤事务，能自如应对诸多突发事务的处理；通过自身的努力，各方面均取得了不错的成果，普遍受到领导和同事的信任与重视。
　　本人对工作仔细负责、主动主动；思维严谨，并具有较高的组织实力和沟通实力；日常工作中能够特别好的发挥团队精神，擅长调动四周同事的主动性，具有不屈不挠克服困难的精神。多年的行政实践使我积累了一些阅历，相识到行政的定位应当是“参加政务、管理事务、搞好服务”。主要负责协调公司内部的事务，联络外部部门，为员工供应舒适的工作环境，创建和谐的工作氛围，为公司的稳步、持续、高速发展供应保障。
　　行政岗位简历自我评价 篇3
　　具有多年的人力资源管理阅历，涵盖大型集团公司、金融、通讯等行业，深谙人力资源管理理念，并积累了丰富的实践和管理阅历。精彩的沟通协调实力，较强的分析、解决问题实力，具备突发事务，应急预案处理实力。能够依据集团业务多元化的特点，对下属不同行业公司同时进行规划管理、并合理调配资源。擅长人力资源的统筹规划，体系架构的`建立和整合，诊断人力资源状况和人才结构的布局，有过企业改制重组、人员分流的实战阅历。
　　乐观向上，主动进取。通过多年的社会历练及不断学习，我已具备良好的沟通协调实力，富有亲和力与团队意识，对工作仔细负责；并且能够独立冷静地处理各种突发事务，建立了良好的社会和人际关系。
　　本人自信乐观，擅长学习思索；做事仔细踏实，富有创新精神，适应实力强；有较强的团队合作精神，沟通实力强，能快速融入团队，并发挥自身的专业水准，为公司创建新价值。
　　行政岗位简历自我评价 篇4
　　本人受过严格军事训练，懂消防，会开车（有a2驾驶证），电脑娴熟，有多年保安/饭堂/车辆/清洁/宿舍/园艺等行政后勤事务管理阅历，懂汽车的维护与季审年检，熟识劳动法规及新劳动合同法，有处理员工劳资纠纷、工伤事故、养老保险工作阅历。熟识人力资源中选才、训才、用才、留才、绩效考核等各个模块运作。
　　编辑过内部刊物，有企业文化建设理念。有人力资源管理证书和iso内审培训证书，具亲和力，有良好团队合作精神，处理事情讲究方法而不失原