餐费补贴管理办法-.docx

餐费补贴治理方法〔试行〕
.目的：
为表达公司福利政策,方便员工生活,鼓励员工更加积极投身于本职工作,
统一公司治理,暂制订本治理方法.
.范围：
本方法适用于公司全体员工.
.条件、标准及发放方式：
公司本部在规定工作日为在餐费补贴治理方法〔试行〕
.目的：
为表达公司福利政策,方便员工生活,鼓励员工更加积极投身于本职工作,
统一公司治理,暂制订本治理方法.
.范围：
本方法适用于公司全体员工.
.条件、标准及发放方式：
公司本部在规定工作日为在岗职工提供午餐补贴每人10元/天,该项费
用每月27日将根据考勤情况,由办公室进行申请及分配,食堂统一提供午餐,其它形式的就餐,公司不予以补贴.
工程部如无法满足就餐条件,建立食堂的,公司提供午餐补贴每人15
元/天,该费用均由个人垫付,每月28日工程经理提交?就餐汇总表?,公司办公室根据考勤情况核对餐费,待核对准确无误后,商务经理根据财务制度办理报销手续,统一领取当月用餐补贴.
如工作时间连续超过11个小时以上的职工,需提前提交加班申请,加
班申请经董事长审批同意后,根据每人25元进行补贴,费用均由个人垫付,并索要正规财务发票,部门经理统一汇总,待票据等核对准确无误后,持发票及
?汇总清单?进行报销,超出补贴费用局部公司将不予以支付.
如因工作原因无法准时就餐的,应提前联系办公室,由办公室进行调整延长吃饭时间或给予就餐补贴；如因工作原因需在工程部就餐的,执行工程补贴标准
.餐费补贴的其他规定：
午餐补贴适用于在公司正常上班的员工,因请假、旷工、出差等不在公
司的员工,减扣相应时间内的补贴金额.
工程负责人要严格执行考勤制度,认真根据员工实际出勤情况填报,,如出现考勤重复,将以办公室考勤为准,报销申请单由办公室审核签字,确认无误前方可报销.
对于弄虚作假,虚报出勤者公司将予以严肃处理.
就餐汇总表
序
号
姓名
天数
签名
备注