关于竞聘银行主任演讲稿4篇（银行职员竞聘演讲稿）.docx

关于竞聘银行主任演讲稿4篇（银行职员竞聘演讲稿）
一、我毕业于东北财经高校。
　　学习期间在业务理论上我系统地学习了银行经营管理、财务管理等专业学问;个人技术上，我娴熟驾驭了微机、珠算、点钞等作为一名一线储蓄人员所必需具备的基本业务技能与竞聘，我认为自己具备以下担当副主任的素养：
　　第一，有吃苦耐劳、静默无闻的敬业精神；
　　其次，有虚心学习、开拓进取的创新意识；
　　第三，有严于律己、诚信为本的优良品质；
　　第四，有大张旗鼓、求真务实的工作作风。
　　假如我有幸竞聘胜利，我将不负众望，不辱使命。我会做到摆正位置、当好配角；加强学习、提高素养；扎实工作、锐意进取。
　　毋庸置疑，在各位评委面前，我还是一名才疏学浅的学生，但拿破仑那句“不想当将军的士兵不是好士兵”激励着我相应组织号召，主动参加竞争。通过展示，我希望得到大家的认可，以绵薄之力来回报组织和同志们。
　　演讲完毕，感谢！
竞聘银行主任演讲稿 篇3
各位领导、各位同事：
　　竞职竞聘重在参加。，我已经胜利地实现了参加！至于能否胜利，这取决于我自身的学识水平、务实的工作目标、健全的人格品德、独挡一面的工作实力以及对××、对事业的忠诚度。当然，还有您手中最关键最神圣最为重要的一票！


　　有人说办公室工作非常清苦，是件苦差、杂差，大多数人不愿干，就是正在干的人也想方设法想要离开。但我认为办公室工作是一首歌，只要你细心耕耘，细心谱曲，照样能苦中取乐，弹奏出精彩的乐章！假如我这次能够竞聘胜利，我的工作目标就是：以为争位、以位促为，真正使办公室工作在全行有为有位，在××改革与发展中有所作为。
　　第一，找准定位，以为争位。我想做为一名办公室副主任关键是要找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不模糊，冲突不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。要擅长和敢于担当责任，推动工作。留意当好“副手”，帮助主任发挥好决策参谋、调查探讨、综合协调、督查督办“四大职能”，用全新的经营理念，简化办事程序，提升办公层次，着力打造现代商业银行办公室工作品牌，真正让行领导放心、上下级行称心、全体员工顺心。用自己对事业的酷爱和忠诚以及精彩的表现，来赢得领导与同志们的信任、来提升办公室的地位。
　　其次，转换角色，以位促为。我将在主任的干脆领导下，尽快转换工作角色，抓紧抓好以下三方面工作：一是抓好办公、办文、办会、上传下达等日常工作。要简化工作程序，切实提高办事效率。特殊对重要公文要刚好处理，不积压、不延缓。对各支行的请示、报告要以最快的速度交与行领导及有关科室批办、落实。二是抓好领导临时交办的阶段性工作和其他中心工作。坚持做到随喊随到、随到随办，办有回复、办有结果。三是抓好文字综合工作。争取宣扬工作、综合信息工作都能够持续在全省名列前茅。


　　第三，勤奋工作，有为有位。我将身先士卒，卒先垂范，努力做到“三勤”：一是腿勤。无论是行级领导交办的任务，还是同事及支行领导托办的事项，我都不怕多跑路，不怕多