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工作纪律

　　一、严格遵守上下班打卡考勤制度，准时上下班，不迟到、不早退，不无端缺勤，不无端离动工作岗位。
　　二、保持良好的办公秩序，办公时间穿着整洁，注意仪表仪容，严禁穿背心、拖鞋上班，严禁大声喧哗吵闹，做到讲文明、讲礼貌。
工资；合计超过 5次者，予以警告处分，合计达10次以上者，予以解雇。
　　七、旷工半天者，扣发当天的基本工资，每月合计旷工1天者，扣发2天的基本工资，；每月合计旷工2天者，扣发6天的基本工资，每月合计旷工3天者，扣发半月基本工资，合计旷工3次以予以解雇。
　　八、工作时间严禁打牌、下棋、串岗聊天等和工作无关的事情。如有违背者当天按旷工当天解决；合计3次的，予以警告，合计5次的，予以解雇。
　　九、公司实行统一考勤，每月1号报总经理审视签字，10号之前发放工资。
　　十、作息时间：上午8点至12点，下午2点至6点 。
　　职工纪律规范
　　职工基本条款：
　　1、 应遵守公司作息时间，每天准时上、下班。
　　2、 请假应履行审批手续。
　　3、 工作时间严禁擅离工作岗位，涉及无端串岗。
　　4、 工作时间严禁在公司闲逛、聊天、解决私人事务。
　　5、 因工作去开会、学习、培训等也应请假并获得上级批准，不得迟到、早退或无端缺席。
　　6、 应服从上级工作安排，准时、按质、按量完毕工作。
　　7、 若确因工作需要，公司统一组织加班时，应服从安排。
　　8、 严禁在工作场合玩纸牌、电脑游戏。
　　9、 严禁运用电脑从事和工作无关的事或看和工作无关的书报杂志。
　　10、 除工作需要外，在工作时间严禁听收音机、录音机和看电视。
　　11、 严禁工作时间在办公区域用餐、吃点心、糖果或其他食物。
　　12、 公司的设备、财产、器材等只可为业务上使用，未获管理部门授权和批准，不能为达到个人利益或私人目的而使用。
　　13、 严禁在公司范畴内进行任何形式的赌博，涉及变相赌博。
　　14、 严禁运用E-mail等工具发布污言秽语或和工作无关的信息，严禁运用此类工具互相袭击或泄漏公司秘密。
　　15、 除非经公司副总经理以上领导批准，不得运用公司电话拨打私人电话，特别是私人长途电话。
　　16、 除非经公司副总经理以上领导批准，在工作时间不得将和工作无关的人员带入公司，涉及亲属和小孩。
　　注：办公室内严禁吸烟，违者罚款50元。
　　办公室管理人职工作纪律
　　总则：为保持优美的工作环境和良好的工作氛围，提高工作效率，增进办公秩序规范化，特制定本纪律。
　　1、准时上下班，不得迟到、早退、旷工，有事须请假；一天以内由部门负责人批准，一天以上由总经理批准，请假条立即交办公室或考勤人员备案。
　　2、上班时间不准打磕睡，不准随意外出离开公司。
　　3、在公司内做到举止文明，坐立端正，谈吐文雅，待人热情，讲究礼貌，不卑不亢，不准躺在沙发上或趴在桌子上。
　　4、保持办公室环境的整洁，办公时不用的文献，资料放入柜内，尽量保持台面整洁，保护室内植物，离开办公室时把台面收拾干净。
　　5、接电话必需用礼貌用语，通话力求简要扼要，严禁用电话聊天或长时间占用电话，接到质量投诉电话时，要耐心听取投诉者的投诉意见并做好
　　记录，立即转告有关部门和主管领导。
　　6、保持办公室安静