《目标》高德拉特 讲解
第一页,共17页。
Logo
什么是目标?
Contents
1
依存关系与统计波动
2
生产瓶颈(制约因素)的利用
3
TOC
4
3
第二页,共17页。
什么是目标?
《目标》高德拉特 讲解
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什么是目标?
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1
依存关系与统计波动
2
生产瓶颈(制约因素)的利用
3
TOC
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什么是目标?
?
引进机器人
裁员
杜绝休息时间
第三页,共17页。
什么是目标?
企业的目标到底是什么?
赚钱
第四页,共17页。
什么是目标?
衡量标准
存货(inventory)
有效产出(throughput)
营运费用(operational expense)
三者同时!
第五页,共17页。
依存关系与统计波动
两大现象
依存关系
统计波动
一个事件(如作业程序)或一系列的事件必须等其他事件发生以后,才能发生依存关系
各事件有序发生时,由统计学上的变异导致有些事情我们没有办法精确估计。
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两大现象的实例一——健行
整个健行队伍:生产系统。
产品:走过的路。
原料:还没有走的路。
生产流程:朗尼第一个走过,紧接着后面的男孩,依此
类推,轮到走得比较慢的贺比,再轮到最后的我。
有效产出:当整个流程的最后一关:我,走过路时,产
品才“卖出”,不是第一个朗尼的速度,是最后一个我的
速度。
存货:朗尼和我之间的距离,其他所有人走过的路。
营运费用:我们所有人消耗的精力。
依存关系:健行队伍中排队行进的各个队员。
依存关系与统计波动
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依存关系与统计波动
两大现象的工厂实例——急件交货
现状:需求100件,预定进度25件/小时
生产流程:要等待彼得部门加工的零件工厂才能最后装配成品
最严重时彼得部门落后10件,也是最后落后的数量。
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生产瓶颈(制约因素)的利用
如何结合两大现象控制生产线?
第九页,共17页。
生产瓶颈(制约因素)的利用
瓶颈:是指整个流程中制约产出的各种因素。通常把一个流程中生产节拍最慢的环节叫做“瓶颈”。
寻找生产瓶颈(制约因素constraint)
非瓶颈:产能大于需求的资源。
寻找贺比
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生产瓶颈(制约因素)的利用
如何寻找生产瓶颈
1、根据经验指出通常产能短缺的部门
2、催货员经常去找零件的部门
3、存货即在制品最多的部门
针对以上找到的范围,计算产能和需求的关系,当产能小于等于需求时就是瓶颈
第十一页,共17页。
如何运用瓶颈来经营工厂?
生产瓶颈(制约因素)的利用
两大原则
绝不可浪费瓶颈的时间
提高瓶颈产能
瓶颈损失一小时,等于工厂损失一小时!
第十二页,共17页。
工厂实例
罗哥的工厂成功地找到瓶颈:
贺比一号:NCX-10机器;贺比二号:热处理部门
观念的改变:瓶颈浪费一小时生产量就等于整个工厂的产能浪费了一小时产量。
针对瓶颈两大运用原则的改革:
-10在午餐时停工;
,不让瓶颈处理不良零件;
“今天”的有效产出有所贡献的零件;
,把部分工作交给非瓶颈机器(考虑是否所有零件都要经过瓶颈;有无其他机器可替代或有分包商)
生产瓶颈(制约因素)的利用
第十三页,共17页。
工厂改革的初步成果
有效产出:(交货的订单数)比以往任
何时候都增加。
存 货:下降了20%
营运费用:没有任何增加!
生产瓶颈(制约因素)的利用
第十四页,共17页。
TOC
(瓶颈)
!假如步骤四打破了原有的制约因素,那么就回到步骤一,千万不要让惰性引发系统的制约因素
总结TOC理论运用的流程
第十五页,共17页。
TOC理论
TOC
应该把企业视为一个系统, 首先必须准确掌握及妥善处理 这个系统内各个环节间的互动 关系,整个系统才能产生最大 的效益。
简单到接近常识!
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谢谢!
第十七页,共17页。
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