安全生产管理与全面安全管理.docx

安全生产管理与全面安全管理
“安全生产治理”的意义
煤矿安全生产治理是一种科学、是一种思想理念、也是一套方法手段和技巧。它旨在通过全体员工参加来到达在安全生产中到达安全生产中百分之百时间内安全生产百分之百的目标

安全生产管理与全面安全管理
“安全生产治理”的意义
煤矿安全生产治理是一种科学、是一种思想理念、也是一套方法手段和技巧。它旨在通过全体员工参加来到达在安全生产中到达安全生产中百分之百时间内安全生产百分之百的目标。从而使企业生产持续稳定，效益不断提高，使企业才有竞争力。
煤矿安全生产治理的要点如下：以安全生产为核心，强调全员参加；培育与发挥集体精神，将安全生产百分之百的安全保证贯彻到每一个环节中；做到人人管安全，防患于未然；坚持持续改良安全生产环境，将安全治理融入日常的工作和治理当中。
“全面安全治理”的作用
依据全面安全治理的思想，煤矿在详细运作中应主要做好以下工作。
（1）将安全生产放在首位，让每个员工深刻理解“安全生产治理”的内涵和重要性。
（2）让员工都能明白安全生产与个人、家庭、企业、社会之间的关系。只有实现安全生产，才能使每个员工的安康和生命才有保障，家庭才能幸福、美满，企业才会不断的进展，国家和人民的财产才不会受损。只有安全生产，才能提高效益，才能提高工作效率。
（3）树立百分之百安全生产的责任感，使百分之百的员工成为抓安全的仆人，让员工熟悉到假如存在任何安全隐患，最终都会影响生产的正常进展。在发觉问题和隐患时不准时解决和排解，只能在最终的阶段以更高的代价解决，甚至付诞生命的代价，给企业经济代来不行挽回的损失，企业的形象也将受到严峻的损害。


（4）提高煤矿员工的安全生产学问，让员工搞清晰怎样做属于“三违”常见的安全隐患有那些；遇到突发大事时如何处理及应付等。可采纳多种形式，利用事故案例，对员工进展安全意识的强化训练，使每个员工参加培训，安全培训严禁走过场。各单位各部门要依据实际状况定期主动提出培训打算，制定培训目标。高层部门要依据各基层部门所提出的打算分类进展培训，在培训形式上可以把理论教学与现场教学规章制度结合起来，做到调查讨论，对症下药。
（5）建立明确的安全规章制度和安全嘉奖制度。每个人都可以把自己的行为、工作与之对比，从而知道自己做的好还是不好（是符合安全规程、技术规程、作业规程、还是违章作业），而且这种标准要以一种制度形式切实付诸实施。
（6）建立相对完善的奖惩机制。安全检查的结果对组织（或个人）的利益无任何影响，则有可能造成更大的安全隐患，也不利于调发动工遵章守规的组织（或个人）安全生产的乐观性。

（１）定期和不定期的安全检查和催促，是煤矿安全检查工作中最常见用方法，要有组织、有目的的形式来实现。安全极查员工通过到现场检查，准时发觉