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产品开发评审流程.docx


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约6页 举报非法文档有奖
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文档列表 文档介绍
可编辑可修改
产品开发评估和决策流程
产品生命周期
评估环节
呈现方式
评估要素
责任 / 主导部门
评估方式、
决策流程
产品创意
思路和想
开放于市场规模和基本定价的收入规模的预
估。
补贴模式
是否需要设立对产品平台某一方或多方实
施补贴,对谁补贴,为什么补贴,补贴的
商业合作模式
与合作伙伴之间合作的方式、交易框架、
利益安排
盈利模式
产品如何实现盈利
3
可实施性评


可编辑可修改
与公司智慧物流商业平台
产品与公司整体商业生态之间的关系,与
的协同
其他产品之间存在哪些协同的效应
通过产品获得的战略性资
除了经济利润之外,产品能为公司的商业

生态获取哪些具有长期价值的战略性资源
产品成功的标准
如何界定产品是否成功,成功的标志或标
准是什么,或者失败的标准是什么,在什
产品成功的关键要素
么样的情况下,公司应选择产品的退出
影响产品成功的关键要素有哪些,应对和
实施的策略,或保证的手段是什么
如何获取用户
获得用户的途径和方式,产品和营销对获
得用户的作用定位,资源投入的方向
如何促进用户的购买行为
如何提高用户的活跃性,提高用户的购买
服务的意愿, 如何激发用户实施购买行为,
产品的功能机制是否能够实现,营销的作
营销策略: 推广方式、 营销
采用什么方式进行产品的推广,营销渠道
渠道、促销手段、 营销政策
如何规划,可能的促销手段,如何对营销
外部资源整合的策略及不
政府资源的作用, 如何整合, 风险在哪里,
确定性、商业合作伙伴寻找
如何规避和应对,商业合作伙伴、供应商
和筛选
等资源的选择策略和标准,合作的风险
软件平台开发的方式
自我开发还是外包,或者哪些自我开发,
哪些外包,升级和改善的效率和效果是否
能满足产品的需要,短期和长期投入的均
产品运营流程的可控性
提供产品的过程是否可以做到标准化和流
程化,便于检查和培训,如何避免员工行
人力资源的适配
现有的人力资源是否能够满足产品实施的
需要,需要增加哪些人力资源,需要具备
的能力素质,获取的方式,现有人力资源
政策、市场、财务、内部控
宏观经济、区域经济、行业政策、市场环
制风险
境存在哪些有利和不利条件,存在哪些不
确定性,对产品的成果有什么重要影响,
可能涉及的财务和内部控制风险有哪些,
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可编辑可修改
经济性评估
固定资产投入
需要增加的设备、硬件等固定资产投入
软件平台投入
营销费用投入
人力资源投入
新增管理费用
因产品的实施增加的管理费用
盈利分析
采用投资回收期、资产收益率等指标分析

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  • 时间2022-06-27
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