安全培训总结.docx

安全培训总结
　　一、加强组织领导，落实平安工作责任制
　　始终奉行“以树立平安意识为主线，以强化层层管理责任制为核心，以落实详细措施为重点，刚好全面排查、清理和整顿校内内平安隐患，努力创建一个管理有序、防控有力、整改快速、环境安定、校事故应急措施，总结平安事故的预防与处理方法。


　　三、平安文化和培训的效果
　　通过入厂“三级”平安培训和厂内的平安文化气氛的熏陶，新进厂员工从“要我平安”到“我要平安”切实有了转变。与去年对比，现在车间的违章削减了许多，说明培训起到了应有的效果。
　　下一步要求我们自身对平安生产要有更深的理解，必需学安技术特性，开发思维，敏捷应用平安管理，对厂内各级从业人员进行专项的平安生产教化和培训，尽可能的使员工提高平安技能，平安意识，消退侥幸心理，杜绝违章行为。
　　四、大力宣扬培训效果，建立平安责任理念
　　曾经有人跟我说过这样的话：“就你们质量平安部屁规则多，折腾吧，到时候没人干活了，你们自己去扫大街去吧。”还有人说：“该闭只眼就闭只眼吧，别把人都得罪光了”。更有甚者拍着桌子说：“你们平安部管吧，我不管了” 。其实就是许多人平安责任心不够，还不理解什么是平安生产？尤其是管理人员不是不懂，而是“明知故犯”。
　　中医理论是要望问听切，然后对症下药；俗话说打蛇要打七寸，我们一线的管理人员、班组长、老板就应当是七寸，通常这些人实力强、实践阅历丰富，干事麻利、各类社会学问阅历很足，那么发挥他们的特长，先培训他们，树立责任理念，然后让他们对素养低的员工进行教化培训。员工素养低不是你的责任，不能提高员工的素养就是你的责任。


　　俗话说得好：不知者不怪，我们的培训就是要告知大家，提高全员平安意识，规范人的担心全行为，杜绝各种安我负责，他人的平安我有责，企业平安我尽责”的平安责任理念。
　　以上所述，但愿对大家增加平安意识、提高平安生产、有效的平安培训等工作有所帮助。
　　平安培训总结3
　　为了使员工坚固树立“平安第一、质量为本”的理念，进一步提高全体员工对平安生产和产品质量重要性的相识，全面提升员工平安素养和操作技能，确保本质平安和产品质量，公司于六月开展了平安质量专项培训。
　　此次专项培训内容包括：岗位基本平安质量学问、工艺规程与操作细则、设备操作规程、本岗位曾发生的平安质量事故以及实行的处理措施等。
　　截至目前，公司已根据安排组织完成培训3项，详细内容包括平安生产制度、平安操作规程、危急辨识及平安隐患治理、平安生产管理、职业卫生防护等方面。通过以上培训，加深了员工对公司平安制度的了解，也通过学安操作的意识。
　　经过对平安事故的了解以及对平安学问的学安工作的重视不是一项短期的工作，不是几次培训就能充分保障的，我们须要建立长效机制以保证它的有效性，因此，公司将结合实际状况，实行以下几项措施来进一步证明三沃人对平安的重视：


　　一、通过制度保障平安工作的落实
　　为保障平安工作能够落到实处，公司制定了相应的平安制度，内容包括：《》、《》、《》、《》等，通过制度使每位员工深化了解公司对平安的相关规定与要求，从根本上赐予平安工作一个稳定的基础。
　　二、月度平安培训，平安自查
　　公司制定了20xx年全年培训安排，内容包括平安、质量、基础与岗位四大类，公司每月会根据年培训安排制定相应的月度安排，保证平安质量意识每月强化，决不放松。
　　同时，公司每月会组织相关人员进行严格的平安自查，发觉平安隐患刚好处理，保证厂房、设备处于平安状态，保证平安生产的同时提高产品质量。
　　三、季度、半年平安总结，预防平安隐患
　　每季度、半年会开展平安评价，结合近期以来进行的平安隐患治理工作进行总结，吸取阅历，牢记教训，在对已有平安隐患治理的基础上，主动自查其他的平安死角，刚好消退影响。
　　四、年度平安月活动
　　公司每年会由生产制造部组织进行“平安生产月”活动，内容包括平安学问学安演练和篮球赛等多种形式，在丰富平安学问、提高平安意识的同时，使广阔员工提高身体素养、丰富业余生活，也增加了团队的凝合力。