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正确看待得与失 正确看待得与失的事例.docx


文档分类:医学/心理学 | 页数:约5页 举报非法文档有奖
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正确看待得与失 正确看待得与失的事例(shìlì)
正确看待得与失
——在某某政府办文秘支部(zhībù)会上的演讲
某某(mǒu mǒu)
在现实生活中,人们往往会有得与失


正确看待得与失 正确看待得与失的事例(shìlì)
正确看待得与失
——在某某政府办文秘支部(zhībù)会上的演讲
某某(mǒu mǒu)
在现实生活中,人们往往会有得与失的考虑。何为得,保为失?世界观、人生观、价值观不同,理解和追求也不同。对共产党人来说,正确地看待和对待得与失,也关系保持先进性,不可(bùkě)轻视。
这里(zhèlǐ)说的“得〞,是得到、取得、获得。这里讲的“失〞,是失去、遗失、丧失。得与失,往往相互对应:未得便是失,未失便是得。常常能听到这样的话:“这个人运气真好,什么都没拉下〞,“总算赶上了末班车〞,“一步赶不上,步步赶不上〞,这些都反映了人们对得与失的看法。
得与失是前后贯穿、左右联系、互相转化的。纵向看,前辈的失,才有今天的得;
今天的失,才有后人的得。“饮水不忘掘井人〞,讲的是前辈奉献,惠及当代,我们应该有这样的感恩。“前人栽树,后人乘凉〞,讲的是今天奉献,泽被子孙,我们应该有这样的胸襟。横向看,他人的失,是为了我们的得;
我们的失,是为了社会和人民的得。个人得失抛一边,人民得失放心上,我们应有这样的境界。


得与失的分量是不同的,所包含的内容也不是单一的。所失虽多,但假设失去的皆非紧要;
所得虽少,但假设获得的唯此为重,就没能必要气不顺、心不平。往往有一时之得,长久之失,急功近利,只图眼前,这必然导致因小失大,得不偿失。同时,人是生活的现实和理想、物质和精神这样两个世界之中的。对得与失,要看物质方面,也要看精神方面。精神充实、能力增长、口啤良好是得;
精神空虚、徒有虚名、遭人非议是失。
得失观取决于人生观、价值观。有得便有失,有失便有得。当然,得包括实惠实利,也不可不虑不计。“正其谊不谋其利,明其道不计其功〞,毛泽东称之为骗人的腐话,是一种空想。不能干多干少、干好干坏一个样,不能让老实人吃亏,不能让英雄流血又流泪。但确也不能老想占廉价,捞好处,事事得,处处得。不能斤斤计较,比高不比低,比好不比差,比享受不比出力,比索取不比奉献,比个别冒尖不比大多数。这样比,只能是“人比人,气死人〞,只能比出满腹牢骚而比不出宽阔胸怀,比出泄气负气而比不出蓬勃朝气。向上看,奉献不如自己,能力不如自己,位置比自己高的可能确有少许;
向下看,奉献比自己大,能力比自己强,位置比自己低的必定成千上万。
乐于多失,甘愿少得,得亦不喜,失亦不忧,这是积极的人生态度,不能把什么都认定是自己应得的,固执强求,得之以为应当,失之以为天欠,这只会自取烦恼,总不快乐。得到了不知感恩,得不到怨天尤人,这不是人性的优点,而是人性的悲哀。在一篇散文诗《远山》中,有一段话:“不要攫取。攫取会使你失落。失落你要攫

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  • 时间2022-07-01
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