企业文化宣传工作个人总结.docx

公司文化宣传工作个人总结

　　立即过去，回忆过去的一年，在公司领导的关怀下，在综合管理部领导的对的带领下，紧紧环绕着集团公司提出的“科技创新年、精益管理年、效益满意年”的目的而努力。我在工作中所负责的核心是公司的有关文字和宣传工作，公司文化宣传工作个人总结

　　立即过去，回忆过去的一年，在公司领导的关怀下，在综合管理部领导的对的带领下，紧紧环绕着集团公司提出的“科技创新年、精益管理年、效益满意年”的目的而努力。我在工作中所负责的核心是公司的有关文字和宣传工作，工作中虽然获得了部提成绩，但在成绩背后总有疏忽之处，我所做的工作和集团公司和本公司的“高原则、严规定”的一贯工作作风相比还存在着部分问题和差距，如下几点为自己对照差距反省所存在的问题：
　　一、工作上不积极积极，缺少一定主观能动性。总觉得把属于自己的事情完毕任务了，不积极积极配合办公室其他事务。导致平时看着人家在忙的团团转，而自己却常常无所事事。
　　二、平时总是处在一种“要我做”而不是“我要做”的工作状态，工作有拖拉现象，例如集团公司或其他地方需要稿件或资料，非要拖到规定的时间，等领导催了，自己才急匆匆忙的要赶着做。为此写出的稿件和收集的资料质量所有是不太高。
　　三、由于自己专业水平的局限，上半年对润浦的公司文化宣传工作尚有诸多未做到位，没有达到集团公司和本公司既定的宣传 效果。
　　四、对平常劳动纪律规定不是太严格，例如偶尔会发生不穿工作就上班。
　　五、缺少创新意识，平时坐办公室的时间多，去车间生产一线理解状况的时间，存在怕吃苦的思想。导致写出来的东西缺少一定的创新内容和实质性的内容，总显得太过平泛、太过空洞。
　　对以上几点自身所存在的问题，已切实地影响到自己的本职工作，作为一名的公司秘书，我感到十分内疚。但过去的所有已成为过去，学习优秀找差距，总结局限性求上进，为此，我将认真总结，实实在在分析因素，找出存在的问