小学教师交流学习心得体会
小学老师沟通学习心得体会
当我们经过反思,对生活有了新的看法时,写心得体会是一个不错的选择,这样能够培育人思索的题,问得我醍醐灌顶,缘由很简洁,不是工作太多,不是任务太重,不是超过我的实力,而是我遗忘了享受,遗忘了享受教学、享受学习、享受失败、享受成长!再看看比我年长的名师们,这几天相处下来,他们对教化教学的热忱、执着,感染着我,也让我汗颜,我想他们肯定是享受到了繁重工作背后的品位、成长和发展,所以才能累并欢乐着。我信任我也可以,肯定可以,宠爱自己,用工作宠爱自己。
二、谛视自己,看清自我更新的方向
xxx教授将课堂教学的“改革”状态分为:方法的改革(旧框架+方法技术=老师主导)、形式的改革(旧框架+新元素=学生主动)、加法的改革(情境+活动+技术+开放题)、局部的改革(相识部分内化并转化为行为),而这些都是传统教学框架不变,学科学问立场末端的方法改革,表面形式化的状态。这让我不自觉地谛视自己的课堂教学,发觉自己真的还要努力更新自己、提升自己。
x教授用案例的方式解析了新基础教化理念下的教学内容组织的结构设计,从教结构到用结构,从整体到部分再到整体,其间体现了融合渗透的策略和整体感悟的策略。这种结构设计很适合数学学科的教学,它完全打破了现有的教材体系,不是将学问一口一口掰碎了喂给学生,而是呈现一个整体,让学生发觉它们的共性,先是跟着老师学结构,再让学生去用结构,这种大体系、大探究,对学生驾驭学问,尤其是驾驭学习方法、思想方法是特别有效的。
但是在听xx小学老师的执教时,以上的思想体现得并不是很志向,让我有一点怀疑它的可操作性,好在x教授的课后评课,并不停留在指责层面,而是给出了详细的做法。让我艳羡xx小学有x大这么雄厚的专家支持的同时,也让我坚决地信任这不仅仅是理论层面的愿景,更是可以真实达到的现实。
三、名师团队,获得长久前进的力气
名师培育工程这个团队,既有市教化局人事处的方向领航,又有xx高校师范学院的专业引领,再加上各区名师们的相互碰撞,真的是一个特别好的平台。在x大的教室里,我们放下盒饭就起先分组探讨,不管是师院的老师还是名师都畅所欲言,将自己的所感所想进行沟通、甚至争辩,始终到下午的教授来上课才被迫停下来。
在从xx到xx的高速路上,整整一路我们都在沟通、在共享,话筒在手中传递,思想在共享中丰富,情感在掌声中交融,不知不觉间,三个小时的车程让我们更加充盈、更加丰沛。信任浸润在这个优质团队中,我们的课堂肯定会渐渐充溢生长气息,我们都能实现自己的生命自觉,乃至达到对学生的生命自觉。
小学老师沟通学习心得体会3
这学期有幸学校给了我一次来试验小学沟通学习的机会,时间飞逝,不知不觉就下来一个月了,回忆自己这一个月的工作历程,我经验了最初的忐忑担心,到现在的逐步适应,这离不开实小领导和老师们的支持与帮助。
下面我就从几个方面谈谈这一个月来我的所见、感受:
首先,学校层面。实小的校内环境美丽,人文气息深厚。表现在每一条路,每一间功能室都有一个儒雅的名字,学校还特地开拓了一块舞台供孩子们表演特长,时时展艺术,到处皆文化,校内整齐干净一切都是那么井然有序。传承着百年老校的文化底蕴和人文情怀。
其次、领导层面。领导们都能以身作则。每天早早的来到学校,尤其值得感动的是,都能勇挑重担,亲力亲为,上行下效,无论是表现在课堂上的敬业,还是做讲座时的专业,都给人以身体力行的示范和表率。任校长的人性化的管理,细心暖心每日的水果酸奶,感觉不好好工作对不起校长的关切和爱护,我想其他的老师也和我一样的感受吧;开学期间学校事务比较多,管后勤的徐主任每天都在校内里指挥工作,烈日炎炎下衣服湿了干,干了又湿;叶辅导员开学一个月组织开展学校的几次活动,常常穿梭在办公室、老师、操场、分校奔波协调,不怕
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