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常见软件测试面试题目
常见软件测试面试题目1
　　1、软件测试的流程是什么?
　　需求调查：全面了解系统概况、应用领域、软件开发周期、软件开发环境、开发组织、时间支配、功能需求、性能需求、质量需求及测试要求等。依据系统概况进行项目所需常见软件测试面试题目
常见软件测试面试题目1
　　1、软件测试的流程是什么?
　　需求调查：全面了解系统概况、应用领域、软件开发周期、软件开发环境、开发组织、时间支配、功能需求、性能需求、质量需求及测试要求等。依据系统概况进行项目所需的人员、时间和工作量估计以及项目报价。
　　制定初步的项目安排。
　　测试打算：组织测试团队、培训、建立测试和管理环境等。
　　测试设计：根据测试要求进行每个测试项的测试设计，包括测试用例的设计和测试脚本的开发等。
　　测试实施：根据测试安排实施测试。
　　测试评估：依据测试的结果，出具测试评估报告。
　　2、你对SQA的职责和工作活动(如软件度量)的理解?
　　SQA就是独立于软件开发的项目组，通过对软件开发过程的监控，来保证软件的开发流程根据指定的CMM规程(假如有相应的CMM规程)，对于不符合项刚好提出建议和改进方案，必要时可以向高层经理汇报以求问题的解决。通过这样的途径来预防缺陷的引入，从而削减后期软件的维护成本。SQA主要的工作活动包括制定SQA工作安排，参加阶段产物的评审，进行过程质量、功能配置及物理配置的审计等;对项目开发过程中产生的数据进行度量等等。
　　3、说说你对软件配置管理的理解
　　项目在开发过程中要用相应的配置管理工具对配置项(包括各个阶段的产物)进行变更限制，配置管理的运用取决于项目规模和困难性及风险的水平。软件的规模越大，配置管理就越显得重要。还有在配置管理中，有一个很重要的'概念，那就是基线，是在肯定阶段各个配置项的组合，一个基线就供应了一个正式的标准，随后的工作便基于此标准，并只有经过授权后才能变更这个标准。配置管理工具主要有CC，VSS，CVS，SVN等，我只用过SVN，对其他的工具不是很熟识。
　　4、怎样写测试安排和测试用例?
　　简洁点，测试安排里应有具体的测试策略和测试方法，合理详尽的资源支配等，至于测试用例，那是依靠于需求(包括功能与非功能需求)是否细化到功能点，是否可测试等。
　　常见软件测试面试题目2
　　1、单元测试的测试对象、目的、测试依据、测试方法?
　　测试对象是模块内部的程序错误，目的是消退局部模块逻辑和功能上的错误和缺陷。测试依据是模块的具体设计，测试方法是采纳白盒测试。
　　2、怎样看待加班问题?
　　加班的话我没有太多看法，但是我还是觉得假如能够合理支配时间的话，不会有太多时候加班的。
　　3、结合你以前的学习和工作阅历，你认为如何做好测试?
　　依据我以前的工作和学习阅历，我认为做好工作首先要有一个良好的沟通，只有沟通无障碍了，才会有好的协作，才会有更好的效率，再一个就是技术肯定要过关，做测试要有足够的耐性，和一个良好的工作习惯，不懂的就要问，实时与同事沟通这样的话才能做好测试工作。
　　4、你为什么选择软件测试行业?
　　因为之前了解软件测试这个行业，觉得他的发展前景很好。
　　5、依据你以前的工作或学习阅历描述一下软件开发、测试过程，由哪些角色负责，你做什么?