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企业财务分析指标【企业财务分析指标体系的构成和分类】
企业财务分析指标体系是企业财务管理中的一项重要内容,下 面要介绍的是企业财务分析指标体系的构成和分类。
外部分析指标体系
企业偿债能力分析
企业偿债能力是指企业偿还其债务的能力，，在于使 企业盈利且使其经营与规模不断成长与发展。各方信息使用者无不对 企业盈利程度寄予莫大的关切。投资者关心企业赚取利润的多少并重 视对利润的分析，是因为他们的投资报酬是从中支付的;如果是股票 上市公司，企业盈利增加还能使股票市价上升，从而使投资者获得资 本收益。对于债权人来讲，利润是企业偿债能力的重要。政府有关部 门关心的则是微观和宏观的经济效益以及各种税费上交的可靠性。对 于企业管理者来讲，可通过对盈利能力的分析，来评价判断企业的经 营成果，分析变化原因，总结经验教训，不断提高企业获利水平。盈 利能力是管理者经营业绩和管理效能的集中表现。对于职工来讲，盈 利能力则是丰厚报酬及资金的，并可保证工作的稳定。盈利能力也是 集体福利设施的不断完善的重要保障。
企业盈利能力分析指标可从一般企业及股票上市公司两方面制 定。一般企业盈利能力指标有：销售利润率;成本费用利润率;资产总 额利润率;资本金利润率;权益利润率。股票上市公司除上述指标外， 还可借助以下指标：每股盈余;每股股利;市盈率;股东权益报酬率; 股利支付率;留存盈利比率。
社会贡献能力分析
社会贡献能力是从国家或社会的角度衡量企业对。企业的目标是追求最大的利润。但作为 __的企业，单纯 地、片面地追求企业个体的经济效益是不行的，还必须包括对社会的 贡献。对盈利企业可用实现利税来衡量，但对一些主要体现为社会效 益的企业来讲，则无法适用。故为此设计的社会贡献率、社会积累率 可兼顾反映企业经济效益和社会效益两个方面对国家、社会的贡献情 况。
综合财务能力分析
综合财务能力分析是根据企业财务状况和经营情况总体变化的 性质、趋势进行的分析。前述指标多从一个侧面反映企业的财务状况， 有一定的片面性和局限性，必须把它们综合在一起，进行系统分析。 其指标有杜邦模型中的权益报酬率和计分综合分析法的实际得分值。
（二）内部分析指标体系
前述五大类财务指标既可为企业外部信息需要者使用，也可为 内部信息需要者使用。但内部指标体系的设置，主要是为满足企业内 部管理的需要，可根据企业所在行业的特点和管理的特殊需要灵活设 置，其内容相当广泛。一般来说，可从筹资、投资等方面设置。
企业筹资分析
在市场经济体制下，企业经营所需资金需靠企业自己来筹集， 这样，筹资分析便成为企业财务分析中的一项重要内容。在筹资分析 中，首先要分析企业的资金需要量;其次分析企业未来的财务状况和 获利能力;再次分析企业的资金成本和筹资风险;最后确定一个合理 的筹资方案并与资金供应者进行协商，使企业筹资活动顺利进行。可 设置筹资结构比率、资金成本率等指标。
企业投资分析
企业对投资活动首先应进行可行性分析，为投资决策提供依据， 这是投资分析的重点;其次应对投资活动进行事中分析，以控制投资 规模，提高投资效益;最后对投资活动进行事后分析，以考核投资效 果、评价投资业绩，为改善企业今后的投资决策提供依据。企业在投 资分析时一般需考虑货币时间价值、投资的风险价值、资金成本和现 金流