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好的简历模板范例HR谈删选求职简历模板范例标准.docx

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好的简历模板范例 HR 谈删选求职简历模板范
例标准
挑选简历所用的标准。
▲简历做得像打字稿，立即舍弃。我说的是任何简历。我
不关心你可能有多好，万一有多适宜。简历马虎，一看见就回
好的简历模板范例 HR 谈删选求职简历模板范
例标准
挑选简历所用的标准。
▲简历做得像打字稿，立即舍弃。我说的是任何简历。我
不关心你可能有多好，万一有多适宜。简历马虎，一看见就回
绝，每一次都是这样，除非我们没碰见。
▲简历缺乏关键信息，舍弃。
▲没有详述薪酬范围，舍弃。假如你感觉薪酬面议 &”是
一个足够好的答案，实际上不是这样的。所谓的薪酬面议
&”，其实每个人都在找公司和找职位的过程中有了一把尺
子。假如你不写详细的数字范围，你就不可能得到面试时机，
也就没有工作。我强烈建议今后你在这个问题上的答复可以使
人舒适一些，哪怕你只是列出了〔期望薪酬的〕一个广泛的范
围。一个好的雇主不好少给你一个子儿的，所以你自己要知道
你到底值多少钱。
▲忘记这一条。把发到其他公司的申请发到我们这里来，
舍弃。因为剪贴和复制实在不用花什么时间〔不花时间和心血
的简历我们也不要〕。

▲工作时间少于 5 年，简历多于 2 页，别干这种白费力气的事儿吧。你的简历虽然不会立即被舍弃，但这点对你也毫无
帮助。你应该在 1 页纸内写完你的经历。还有，假如你有在线简历，你最好包含一个附件，因为我们中的某些人工作速度实在太快了〔无暇

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