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2022团建策划方案.docx


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文档列表 文档介绍
2022团建策划方案
团建策划方案1
  一、时间地点等基本状况:
  (1)时间;依据公司的性质,一般大多数选择周六日,假如去外地的话建议2-3天;
  (2)地点:现在是夏天的起先,天气特别燥热,选择一些水上基地或者阴凉的基地较;
  (4)欢乐返程;
团建策划方案2
  一、活动时间:
  20xx年3月12日上午9:00——11:00
  二、活动地点:
  探梅园
  三、活动流程:
  9:00——9:05抽签分组,根据每5人/组为宜
  9:05——9:20企业文化有奖问答时间(准增员或准客户回答)
  9:20——9:50互动嬉戏
  9:50——10:30套圈嬉戏
  10:30——11:00聚会沟通时间
  四、活动参加人群:
  公司在职业务伙伴及其家属、准增员、准客户;名额需提前上报,限制在25人以内为宜
  五、物料打算:
  矿泉水、花生瓜子、水果、饮料、零食、嬉戏物料......
  六、提示:
  建议个人约好开车前往、做好个人防护戴好口罩、着运动装为宜、每人自备凉菜或熟食1小份用于聚餐
  附:嬉戏文件
  一、企业文化有奖问答时间题库
  留意:问答仅限客户或准增员作答,组内其他人可以赐予帮助
  ?中国中信集团英国保诚集团
  ?1979年
  ?1848年
  ?20xx年10月13日
  ?115位
  ?20xx年
  ?185位
  二、互动嬉戏
  每组选择3人分别参与3个不同的项目
  嬉戏项目:
  1、跳绳:1分钟内不间断跳绳,每10下嘉奖1个圈,断掉即结束;
  2、踢毽子:1分钟不间断踢毽子,每两下嘉奖1个圈,落地即结束;
  3、玻璃杯接乒乓球:计时1分钟内,每胜利接住一个乒乓球嘉奖2个圈,不得用身体挡球落入。
  小组
  企业文化答题数
  跳绳数
  踢毽子
  接乒乓球
  总获得圈数
  1组
  2组
  3组
  4组
  5组
  6组
  7组
团建策划方案3
  一、活动主题
  百因必有果,团队得有你和我。
  二、参与人员
  公司全体人员
  三、活动目标
  1、活跃团队气氛,加强团队协作,
  2、提升个人素养,发掘自我潜能,
  3、缓解工作压力,感受公司关怀,
  4、增加员工归属,丰富企业文化。
  四、活动时间
  20xx年xx月xx日(周六)
  五、活动地点
  xx
  六、活动形式
  1、上午:随机分组,以组为单位进行各种素养拓展竞技活动。
  2、下午:自由成组,休闲消遣为主游玩,自由支配时间,自主选择嬉戏。
  3、素养拓展与休闲消遣相结合的形式。
  七、留意事项
  1、要求全体员工主动参与,无特别状况不得请假。
  2、培训时必需严格遵守培训规则和公司有关纪律,严禁脱离团队擅自行动。
  3、参与培训时必需穿运动鞋,着装简洁适合运动,女士请不要穿裙子。
  4、如患有不适于参与激烈运动疾病人员应事先通知培训组织者,以作统一支配。
  5、请保持训练区域的整齐,产生的垃圾或废物请随身带走,自觉爱护环境卫生。
  6、参与活动的人员要保管好自己的珍贵物品,如丢失、损坏,后果自负。
  7、发扬团结友爱,相互帮助的团队精神,遇到困难及紧急状况时,要相互关照。
  八、活动嬉戏
  1、抢凳子:
  嬉戏规则:打算N张凳子,围成圈,选出N+1个人来参与嬉戏,一起先大家都站成一个更大的圈,顺着一个方向不停地走,当听到“抢”的口令时快速找凳子坐下,没有凳子的要表演节目。然后再削减一张凳子,接着嬉戏……直到最终只有一人胜出为止。
  奖品名称:待选
  奖品类型:待选
  2、找零钱。
  嬉戏规则:一句话说明白:男生代表5毛,女生代表1元(反着也行),主持人喊出详细钱数,金额抱团取胜。
  运用场景:
  有肯定场地空间的培训,或者户外,须要跑来跑去,主持人最好佩戴小蜜蜂,或者备上喉糖。
  需留意:
  可依据男女生人数的差异,人为设置稀缺资源,造成抢抢抢的局面。
  视察点:
  肯定会有人在前几局就出局,始终缩边边,避开不了的,重点关注在拼抢中卖力的同学,他们肯定会是这整场培训最协作你的人,盯紧了。
  奖品名称:待选
  奖品类型:待选
  3、你划我猜:
  嬉戏规则:几个人站成一列,第一个人面朝出题

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  • 时间2022-07-28