人力资源讲师训练必备手册.doc

编号：
时间：2021年x月x日
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
页码：
编号：
时间：2021年x月x日
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
页码：
视觉系统(xìtǒng)训练
：

听觉(tīngjué)系统训练
教育(jiàoyù)训练内容编写训练
实施教育(jiàoyù)训练内容的注意事项：
实施教育训练(xùnliàn)的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。目的。
实施教育(jiàoyù)训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。对象。
实施教育训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。时间。
实施教育训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。人数。
实施教育训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。专业。
实施教育训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。成本预算。
实施教育训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。环境因素。
实施教育训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。背景。
实施教育训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。文化程度。
实施教育训练的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。教材与工具。
心得：
编号：
时间：2021年x月x日
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
页码：

如何编写(biānxiě)教育训练（或活动、研习会）内容注意事项：
编写教育训练内容(nèiróng)首重。。。。。。。。。。。。。。趣味。
编写教育训练内容(nèiróng)首重。。。。。。。。。。。。。。互动与交流。
编写教育训练内容(nèiróng)首重。。。。。。。。。。。。。。静态与动态兼序。
编写教育(jiàoyù)训练内容首重。。。。。。。。。。。。。。专业但生活化。
编写教育训练内容首重。。。。。。。。。。。。。。实用性个案举例。
编写教育训练内容首重。。。。。。。。。。。。。。故事与与笑话的润滑剂。
编写教育训练内容首重。。。。。。。。。。。。。。丰富并完整性。
编写教育训练内容首重。。。。。。。。。。。。。。收集资讯。
心得：
编号：
时间：2021年x月x日
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
页码：

听觉(tīngjué)系统训练
教育训练(xùnliàn)语言表达与使用方式
教育训练语言表达与使用(shǐyòng)方式注意事项：
表达方式注意事项。。。。。。声音(shēngyīn)的抑扬顿错。
表达方式注意事项。。。。。。谦虚(qiānxū)、诚恳、谨慎的措词。
表达方式注意事项。。。。。。切忌批评、讽刺、斥责与强辩。
表达方式注意事项。。。。。。专业、肯定的措词。
表达方式注意事项。。。。。。肢体语言的扩张性。
表达方式注意事项。。。。。。常说“请、对不起、抱歉、很好继续”。
表达方式注意事项。。。。。。多鼓励与支持（掌声）。
心得：
编号：
时间：2021年x月x日
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
页码：

赞美(zànměi)与回馈GAME心得：
编号：
时间：2021年x月x日
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟
页码：

听觉系统(xìtǒng)训练
成功者教育(jiàoyù)训练讲师的突发事件处理
教育训练(xùnliàn)讲师的突发事件处理注意事项：
突发事件处理注意事项。。。。。。。。。。。生理(shēnglǐ)身体的不适。
突发事件处理注意事项。。。。。。。。。。。学员情绪不好(bù hǎo)（不高昂）。
突发事件处理注意事项。。。。。。。。。。。有学员抱怨或骚扰。
突发事件处理注意事项。。。。。。。。。。。忘记上课内容接不下去。
突发事件处理注意事项。。。。。。。。。。。回答不出学员的问题。
突发事件处理注意事项。。。。。。。。。。。学