工作时间擅自离岗通告.doc

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工作时间擅自离岗通告
通告的使用者可以是各级各类机关,它的内容又往往涉及到社会的方方面面,下面范文网小编给大家带来工作时间擅自离岗通告,供大家参此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。
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工作时间擅自离岗通告
通告的使用者可以是各级各类机关,它的内容又往往涉及到社会的方方面面,下面范文网小编给大家带来工作时间擅自离岗通告,供大家参考!
工作时间擅自离岗通告范文一
司属各部门:
处长楼物业服务站站长XX,20xx年1月28日上午,在没有
办理任何请假手续的情况下,擅自离岗。该员工的行为已严重违反了《中华人民共和国劳动法》和公司相关规章管理制度,给公司的正常工作带来了影响。为严肃纪律,维护正常的工作秩序,确保公司相关规章管理制度的顺利实施,经研究决定,对邢强作出以下处理决定:
依据控股公司《人力资源管理规定》第四节六十一条“工作
时间擅自离岗,造成影响者或工作时间做无关事情者行政上给予警告并视情况给予一次性罚款”给予机处长楼物业服务站站长邢强警告处分一次,同时,结合我司年度绩效考核方案,不遵守劳动纪律扣绩效考核9分。
希望全司员工引以为戒,严格遵守公司的各项规章制度,做
好本职工作,杜绝此类事件的发生。
XX物业公司
年1月28日
工作时间擅自离岗通告范文二
张杰于20xx年2月20日提出离职,公司因交接工作未定,未能同意其离职。之后张杰擅自离职。根据公司规定扣除因失误而给公司带来的损失。同时希望该员工前来处理没有办完的工作并决定补偿公司损失四仟元整。特此通知。
北京高默克知识产权代理有限公司
年4月5日
工作时间擅自离岗通告范文三
3月16日,XX车间员工XX在公司上班一个小时后擅自离开,也未请假,依照公司规章制度,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!
相关纪律及奖惩条例
1、迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次
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