临时工劳动协议书4篇.docx

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临时工劳动协议书4篇
临时工劳动协议书1
甲方:_______________
乙方:_______________
经甲、乙双方协商同意,现就甲方聘请乙方_____做临时工一事,达成如下协议,共同遵守。
一、聘期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、工种及具体工作
1、工种:_____。
2、具体工作如下:
三、工作及工资标准每天工作8小时,每日工资_____元,月工资_____元(),包括基本工资及有关福利补贴,不包括加班及部门创收支配。
四、待遇规定
1、劳动爱惜用品按工种参照本公司工人劳保待遇发给。
2、工伤者有医生证明的经本公司医生建议、报公司领导审批,_____个月内工资熙发(不含完全丢失劳动力气),_____个月以上至_____个月内发给_____工资。未尽事宜,按有关劳动法规办理。
3、事假或旷工一天扣发一天工资,连续_____天不出勤,视自动离岗,解除合约。
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4、其他具体规定按“临时工管理规定”执行。
5、双方签订协议后,乙方应交押金_____元(可分三个月从工资中扣)。
五、解除合同规定
1、乙方应遵、纪守法,听从领导,乐观工作,合同期内一般不能解除合约,如有特殊状况,须提前_____天通知乙方。
2、乙方在合同期内,如有违法违约行为,甲方可提前解除合约,押金不退。甲方如因实际状况需解除合约,应提前_____天通知乙方,退回押金给乙方。甲方如有违约行为,则双倍返还押金给乙方。
六、其他未尽事宜,双方协商解决。
七、甲、乙双方在履行本合同过程中发生争议,由双方协商解决;协商不成的,按本合同商定的下列方法之一进行解决:
1、由_____仲裁委员会仲裁;
2、向_____人民法院起诉。
八、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。从双方签字之日起即时生效,均具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______________乙方(盖章):_______________
代表人(签字):_______________代表人(签字):_______________
电话:_______________电话:_______________
签约日期:_____年_____月_____日签约地点:____________________
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临时工劳动协议书2
甲方:___________________________
乙方:___________________________
依据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方公正协商,订立本用工合同。
一、合同期限
合同期限为一年。即自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。
二、工作内容
乙方同意按甲方工作需要,在________________岗位工作,履行职责,完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
三、劳动爱惜和工作条件
甲方为乙方供应生产所需的劳动爱惜用品。乙方应严格遵守各项平安操作规程。
四、工作酬劳
按双方商定的计件工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。
五、工作纪律
1。乙方听从甲方的生产按排,完成生产任务,保证产品质量。
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2。特殊状况不能上班时需事先请假。
3。疼惜公共财产,保管好自己的工用具,发生丢失要赐予赔偿。
4。未经甲方允许,不得携带公司任何物品出岗。
六、合同变更、终止、解除的条件
如有违反甲方工作纪律的,甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作支配、工资待遇或其它种种缘由如有不满,同样有权解除合同,但需提前通知甲方。
七、留意平安生产,乙方如违反操作规程所消逝的事故,由乙方担当全部事故责任。
八、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):_______________乙方(签字):_______________
_________年________月_______日_________年________月_______日
临时工劳动协议书3
甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
依据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经公正协商全都,自愿签订本协议,共同遵守本协议条款如下:
一、临时工劳动协议期限为乙方在甲方工作于年月日起到年月日止。
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二、乙方同意依据甲方工作需要,担当岗位(工种)工作和岗位担当职务。
三、甲方支配乙方执行八小时工作制度,乙方每日工作八小时。依据工厂的具体条件、状况,每月休息一天。
四、甲方生产任务超大,需要乙方延长工作时间或进行加班的,按加班时间赐予酬劳。
五、甲方应每月以货币形式支付乙方工资,每月工资为__________元(含个人所得税、各种社会保险费用),甲方负责食宿。
六、甲方支配乙方外出工地工作应每天补贴伙食费元。
七、甲方生产工作任务不足时,甲方可支配其他工作,乙方待工的应按正常月工资计算工资。
八、乙方违反平安规程和操作规程,消逝工伤事故的,其责任由乙方自行负责。乙方外出应当严格执行书面请假报告制度,否则视为私自出行,消逝的一切平安问题全部由乙方自行负责。
九、甲乙双方商定:甲方绝不容许以暴力、威逼或非法限制乙方人身自由和强迫劳动;乙方必需遵守劳动纪律和甲方规章制度;在协议期间乙方违反甲方劳动管理制度、严峻失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的,负责赔偿责任。
十、甲方克扣或无故拖欠乙方工资,以及拒不支付延长工作时间的工资酬劳,双方协商解决,协商不成,双方可申请劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十一、乙方违反协议商定或给甲方造成经济损失的,应依法担当赔偿责任,双方在履行义务中发生争吵,经劳动协议调整部门调剂不成的,从争议期起60天内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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十二、本协议未尽事宜,双方共同协商或按有关规定执行。
十三、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,共同遵守。
甲方(公章):____________________________________
乙方(签字或盖章)________________________________
签订日期____________年__________月________日
临时工劳动协议书4
甲方:
乙方:
依据《中华人民共和国劳动法》和省市的有关规定,甲乙双方在公正自愿、协商全都的基础上签订本合同。
第一条劳动合同期限
(1)、有固定期限劳动合同。本合同期限为年(月),自____年_____月_____日起至____年_____月_____日止。
(2)、以完成确定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的具体商定:
其次条工作内容
甲方支配乙方从事工作,依据生产经营的需要,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理支配的生产任务。
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第三条劳动酬劳
甲方依据国家、省、市规定,通过集体协商或其他民主形式,制定内部工资支付方法,确定乙方工资支付形式和工资标准。甲方按本合同商定,按月支付乙方劳动酬劳。甲方支付乙方的工资标准为元/月,甲方应于每月_日前以货币形式支付乙方工资。乙方的劳动酬劳不得低于青岛市政府规定的最低工资标准。具体支付方法和商定内容如下:乙方工资依据与甲方商定的计件工资,多劳多得,按月结算工资数量双方签字确认。甲方次月8日(节假日提前到最近的工作日)向工人支付生活费元,剩余记在剩余户,年底返乡时一次性付清。
第四条社会保险和福利待遇
甲乙双方依据有关规定依法参加社会保险和缴纳社会保险费,双方商定福利待遇如下:甲方向乙方支付工资内包含各项社会保险,由乙方自行到指定地点缴纳。第五条劳动爱惜和劳动条件
(1)、甲方依据安卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动爱惜用品。
(2)、甲方对乙方进行平安教育和必要的培训;乙方从事特种作业的,必需经过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。
(3)、乙方在劳动过程中,应严格遵守劳动平安卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工平安和健康的行为有权检举、控告。
第五条劳动纪律
(1)、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
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(2)、甲方有权依据国家和省市的有关规定及企业的"规章制度、劳动纪律对乙方实行管理。
第六条本合同的解除、变更、终止
(1)、经甲乙双方协商全都,本合同可以变更或解除。
(2)、以完成确定的工作为期限劳动合同,工作完成劳动合同终止。
(3)、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止。
第七条违反本合同的责任及双方商定的其它事项:
工资的50%乘以剩余未履行合同月份进行赔偿。第九条劳动争议处理
甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,甲乙双方任何一方可以直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其它事项
(1)、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和省市的有关规定执行。
(2)、本合同甲乙双方签字盖章后生效,双方必需严格遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:(盖章)乙方:(签字)
法人代表:(签章)
____年_____月_____日____年_____月_____日