林业检查总站工作的自我总结.pdf

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林业检查总站工作的自我总结
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林业检查总站工作的自我总结
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20xx年,检查站坚持以邓xx理论和“三个代表”重要
思想为指导,认真落实科学发展观,紧紧围绕厅党组的工
作要求,以履行职责为己任,以服务基层为抓手,围绕林
业中心工作,积极改革创新,注重工作落实,推动基层林
业检查站全面建设上新水平,较好地完成了任务。现将工
作完成情况作自我总结如下:
一、贯彻党组意图,推动集体林权制度配套改革
一是积极开展林改督查指导。先后派人深入到、、等
三个县市区,采取实地调查、听取汇报、查阅资料等多种
形式,检查挂点县(市、区)集体林权制度改革的情况,
重点开展林改检查验收、林权证发(放)证督查、创新生
态公益林管护机制试点(蕉城区)调查等工作,进一步了
解当前深化集体林权制度改革的进展情况和存在问题,推
进改革的各项工作,研究解决问题的办法。二是积极配合
林业综合执法配套改革。参与林业综合执法改革的调研、
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协调工作,并于8月10日,在县组织召开了全省林业检查
站建设工作座谈会,总结回顾五年来全省木材运输检查工
作情况,分析新形势,探索新思路,进一步加强我省林业
检查站建设与管理,推进林业检查站标准化、规范化建
设,积极配合林业综合行政执法改革工作。
二、落实建设规划,推进值班站房基础设施建设
一方面,继续落实全省道路检查站站点调整后新建站
工作,重点是组织落实20xx年站、
溪口站、县州站、古城站;20xx年国家林业局批准的岭腰
站的一级林业检查站规范化标准化建设。并想方设法筹措
资金,重点在、、等站加强林业检查站安全设施建设。另
一方面,组织落实国家林业局一级检查站规范化标准化建
设及申报工作,在去年申报的基础上,组织全省各地上报
20xx年国家一级木材检查站。
三、优化站点布局,完善木材检查监督网络
四、开展业务培训,提高基层检查员队伍素质
一是完成首次检查员技师培训任务。上半年,组织基
层林业检查员参加省人事厅组织的工人技师资格考试,20
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名基层林业检查员全部通过统一考试,解决了部分林业检
查员工资待遇问题,浓厚了基层的学习氛围,促进检查人
员综合素质的提高。二是完成核发在岗检查员检查证工
作。对全省在岗检查员,根据人员岗位调整和新进检查员
变化情况,重新核发检查证923本。三是做好新进检查员
岗位培训工作。对新进检查员、尚未取得行政执法资格和
《省木材、野生动植物运输检查证》的林业检查员,要求
各地参加全省统一组织的培训,今年共培训90名。12月
初,还派人协助省人事厅培训基层林业检查员,60名检查
员参加工人技术等级考核培训。省总站还编辑《木材、野
生动植物运输检查监督概论》,作为林业检查员岗位培训
教材。
五、加强廉政教育,筑牢拒腐防变的思想防线
一是开展以“树立正确的荣辱观,积极预防职务犯
罪”为主题的社会主义荣辱观教育活动。重点开展“六查
六看”,即查执法观念,看大局意识、服务意识强不强,
以人为本、重视程序够不够;查执法行为,看执法是否严
格、公正、规范、廉洁;查执法责任和执法力度,看是否
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认真履行法律赋予的职责,是否存在不负责任、执法不力
等问题;查执法作风,看有无特权思想和霸道作风,是否
存在不文明执法的行为;查执法纪律,看有无受利益驱动
执法、有令不行、有错不纠等问题;查执法质量与执法效
果,看是否实现保护森林资源、巩固林改成果、促进林业
经济发展和推动社会和谐的有机统一。
二是开展治理林业检查系统商业贿赂专项工作。通过
开展坚决治理和有效预防商业贿赂的行为,使林业检查系
统干部职工普遍受到教育,林业检查员的遵纪守法、廉洁
自律意识显著增强,行政执法权力运行廉洁、高效,相关
制度规定得到完善和落实,促进规范、有序、健康发展的
木材运输市场的形成,确保专项治理工作取得实效。
三是认真开展创建精神文明示范窗口的活动。按照
20xx年纠风工作实施意见和民主评议政风行风工作方案,
配合厅纪检监察室对全省被授予文明窗口的林业检查站开
展全面检查。针对去年县人民检察院查处的林业检查站检
查员收接受别人的贿赂赂、私放非法运输木材案,派人进
一步深入了解情况,根据有关文件规定,对该案暴露出的
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