四个精美的激励故事——在故事中学会激励员工.pptx

该【四个精美的激励故事——在故事中学会激励员工 】是由【博大精深】上传分享，文档一共【16】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【四个精美的激励故事——在故事中学会激励员工 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。四个精美的激激励故事
——在故事中学会会激励员工
心理学上的激激励就是指持持续地激发人人们的行为动动机,使其心心理过程始终终保持在激奋奋的状态之中中,维持一种种高昂的情绪绪。
行为科学认为为,激励可以以激发人的动动机,使其内内心渴求成功功,朝着期望望目标不断努努力。
激励是每个管管理者,每个个父母必须修修炼的最重要要的技能!
士为“赞赏””者死
韩国某大型公公司的一个清清洁工,本来来是一个最被被人忽视,最最被人看不起起的角色,但但就是这样一一个人,却在在一天晚上公公司保险箱被被窃时,与小小偷进行了殊殊死搏斗。事事后,,有人为他请请功并问他的的动机时,答答案却出人意意料。他说::当公司的总总经理从他身身旁经过时,,总会不时地地赞美他“你你扫的地真干干净”。你看,就这么么一句简简单单单的话,就就使这个员工工受到了感动动,并以身相相许。这也正合了中中国的一句老老话“士为知知己者死”。。
:“世界上有两件件东西比金钱钱更为人们所所需——认可可与赞美。” 金钱钱在调动下属属们的积极性性方面不是万万能的,而赞赞美却恰好可可以弥补它的的不足。因因为生活活中的每一个个人,都有较较强的自尊心心和荣誉感。。你对他们真真诚的表扬与与赞同,就是是对他价值的的最好承认和和重视。而能能真诚赞美下下属的领导,,能使员工们们的心灵需求求得到满足,,并能激发他他们潜在的才才能。打动人最好的的方式就是真真诚的欣赏和和善意的赞许许。
有这样一位妈妈妈
第一次参加家家长会,幼儿儿园的老师说说:“你的儿儿子有多动症症,在板凳上上连三分钟都都坐不了,你你最好带他去去医院看一看看。”
回家的路上,,儿子问她老老师都说了些些什么,她鼻鼻子一酸,差差点流下泪来来。因为全班班30位小朋朋友,惟有他他表现最差;;惟有对他,,老师表现出出不屑。
然而她还是告告诉她的儿子子:“老师表表扬你了,说说宝宝原来在在板凳上坐不不了一分钟,,现在能坐三三分钟。其他他妈妈都非常常羡慕妈妈,,因为全班只只有宝宝进步步了。”那天天晚上,她儿儿子破天荒吃吃了两碗米饭饭,并且没让让她喂。
儿子上小学了了。家长会上上,老师说::“这次数学学考试,全班班50名同学学,你儿子排排第40名,,我们怀疑他他智力上有些些障碍,您最最好能带他去去医院查一查查。”
回去的路上,,她流下了泪泪。然而,当当她回到家里里,却对坐在在桌前的儿子子说:“老师师对你充满信信心。他说了了,你并不是是个笨孩子,,只要能细心心些,会超过过你的同桌,,这次你的同同桌排在第21名。”
说这话时,她她发现儿子黯黯淡的眼神一一下子充满了了光,沮丧的的脸也一下子子舒展开来。。她甚至发现现,儿子温顺顺的让她吃惊惊,好象长大大了许多。第第二天上学,,去得比平时时都要早。
孩子上了初中中,又一次家家长会。她坐坐在儿子的座座位上,等着着老师点她儿儿子的名字,,因为每次家家长会,她儿儿子的名字在在差生的行列列中总是被点点到。然而,,这次却出乎乎她的预料———直到结束束,都没有听听到。
她有些不习惯惯,临别去问问老师,老师师告诉她:““按你儿子现现在的成绩,,考重点高中中有点危险。。”
她怀着惊喜的的心情走出校校门,此时她她发现儿子在在等她。路上上她扶着儿子子的肩膀,心心里有一种说说不出的甜蜜蜜,她告诉儿儿子:“班主主任对你非常常满意,他说说了,只要你你努力,很有有希望考上重重点高中。””
高中毕业了。。第一批大学学录取通知书书下达时,学学校打电话让让她儿子到学学校去一趟。。她有一种预预感,她儿子子被清华录取取了,因为在在报考时,她她给儿子说过过,她相信他他能考取这所所大学。
她儿子从学校校回来,把一一封印有清华华大学招生办办公室的特快快专递交到她她的手里,突突然转身跑到到自己的房间间里大哭起来来,边哭边说说:“妈妈妈妈,,我我知知道道我我不不是是个个聪聪明明的的孩孩子子,,可可是是,,这这个个世世界界上上只只有有你你能能欣欣赏赏我我…………””
这时时,,她她悲悲喜喜交交加加,,再再也也按按捺捺不不住住十十几几年年来来凝凝聚聚在在心心中中的的泪泪水水,,任任它它打打在在手手中中的的信信封封上上…………
没有有吃吃完完的的牛牛排排
素有有““经经营营之之神神””之之称称的的日日本本松松下下电电器器总总裁裁松松下下幸幸之之助助有有一一次次在在一一家家餐餐厅厅招招待待客客人人,,一一行行六六个个人人都都点点了了牛牛排排。。等等六六个个人人都都吃吃完完主主餐餐,,松松下下让让助助理理去去请请烹烹调调牛牛排排的的主主厨厨过过来来,,他他还还特特别别强强调调::““不不要要找找经经理理,,找找主主厨厨。。””助助理理注注意意到到,,松松下下的的牛牛排排只只吃吃了了一一半半,,心心想想一一会会的的场场面面可可能能会会很很尴尴尬尬。。主主厨厨来来时时很很紧紧张张,,因因为为他他知知道道请请自自已已的的客客人人来来头头很很大大。。““是是不不是是牛牛排排有有什什么么问问题题??””主主厨厨紧紧张张地地问问。。““烹烹调调牛牛排排,,对对你你已已不不成成问问题题,,””松松下下说说,,““但是是我我只只能能吃吃一一半半。。原原因因不不在在于于厨厨艺艺,,牛牛排排真真的的很很好好吃吃,,你你是是位位非非常常出出色色的的厨厨师师,,但但我我已已80岁岁了了,,胃胃口口大大不不如如前前。。”主主厨厨与与其其他他的的五五位位用用餐餐者者困困惑惑得得面面面面相相觑觑,,大大家家过过了了好好一一会会才才明明白白怎怎么么一一回回事事。。““我我想想当当面面和和你你谈谈,,是是因因为为我我担担心心,,当当你你看看到到只只吃吃了了一一半半的的牛牛排排被被送送回回厨厨房房时时,,心心里里会会难难过过。。””
如果果你你是是那那位位主主厨厨,,听听到到松松下下先先生生的的如如此此说说明明,,会会有有什什么么感感受受??是是不不是是觉觉得得备备受受尊尊重重??客客人人在在旁旁听听见见松松下下如如此此说说,,更更佩佩服服松松下下的的人人格格并并更更喜喜欢欢与与他他做做生生意意了了。。时刻刻真真情情关关怀怀部部属属感感受受的的领领导导,,将将完完全全捕捕获获部部属属的的心心,,并并让让部部署署心心甘甘情情愿愿为为他他赴赴汤汤蹈蹈火火!!对别别人人表表示示关关心心和和善善意意,,比比任任何何礼礼物物都都能能产产生生更更多多的的效效果果。。