科室护理工作简洁年终总结.docx

该【科室护理工作简洁年终总结 】是由【世界末末日】上传分享，文档一共【13】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【科室护理工作简洁年终总结 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。科室护理工作简洁年终总结
一、通过学习使全院职工切实熟悉到此次大会,在当前国际形势风云变化、国内改革进展处在关键时期的条件下特别准时特别必要,大会对于提高党的执政力量、全面建立小康社会,具有重大的现实意义和深远的历史意义。
法律法规上,结合“四五”普法,学习《处理条例》、《执业医师法》、《行政许可法》、《献血法》等卫生法律法规。把职业道德教育与学习中共中心《公民道德实施纲要》、卫生部颁发的《关于加强卫生行业作风建立的意见》及医疗机构和人员“八不准”、芜湖市医疗卫生单位工作人员“六制止”等内容结合起来,效果显著,促进了职工效劳理念的转变,也让职工职业道德、工作责任心、遵纪守法自觉性大有提高。
二、抓好质量标准化治理,促进医疗业务进展
1、医疗质量是医院各项治理工作的核心内容,是医院的生命线,也是治理成效的关键所在。
为此,我们依据安徽省卫生厅颁发的质量治理规定制定了医疗质量治理的原则:以病人为中心,以质量为核心,根底环节、终末质量并重,自我掌握与全面监视并举,建立个人、科室、医院三级质控链,全面地与经济挂钩。医务科、护理部将提高医疗质量建在“三基三严”根底上,分上、下半年分别两次对全院医生、护士进展了根底理论、根本学问、根本技能的考核和测评,结果纳入年终人事考核及季度奖金发放,有效地使医务人员在临床中严格执行根本规章制度与各项技术操作规程。将科主任定为科室第一责任人,医院召开了6次科主任、12次护士长工作会议,要求科负责人严把科内医疗质量、手术质量、护理质量、病历书写质量、各种检查、检验质量、医学影像质量等质量关。
2、专科建立向高精尖进展,积极引进推广应用新技术、新工程。内科新设糖尿病专科门诊,为600余名患者作了医治。
骨脑科腰椎滑脱复位协和钢板内固定术获得满足效果,皮肤科在性病的后遗症及并发症的治疗上取得了突破,ct室引进全新菲利浦螺旋ct开展了断层扫描诊断。针对当前胃病发生率高的状况,内科新购胃镜微波治疗仪,拓宽了胃病治疗的新途径。以上新技术、新工程的投入使用均取得了良好的社会效益和经济效益。
3、急救工作进一步得到重视与加强。
在标准治理的根底上,“120”绿色急救通道更加完善了急诊工作制度、值班人员职责、驾驶员10分钟内出车制度。注意急救学问的更新与操作技术的培训,急诊工作人员轮番送别医院进修;加大设备投入,添置两副全自动心电监护仪、两张多功能抢救床,先进急救器械的添置,为临床抢救工作供应优良条件,提高了抢救胜利率。全年“120”出车1206次,接回977人次,电话蓄意骚扰出车、就地医疗处理无须接院治疗229次,抢救胜利率98%,全年无一例“120”急救投拆举报,胜利地为45万繁昌人民群众供应了快速、准时、有效的医疗急救效劳。
科室护理工作简洁年终总结2
一、全年完成工作量
:
急诊xx人,120出车x次,各种注射共计x人,洗胃x人,留置导尿x人,灌肠x人,重危抢救x次,死亡x人,抢救胜利率x﹪,群伤x例/人数,应急演练次。
:
急救物品完好率达xx%。消毒灭菌合格率xx%。病历书写合格率x%。护理治理分,效劳态度满足度x%,护理技术操作考核合格率xx%。护理文件书写合格率xx%。
二、依法执业,保障护理质量和安全
1、严格执行医疗卫生治理法律、法规和规章。
严格贯彻《中华人民共和国护士治理方法》,明确护士的权利、义务和执业规章、依法执业,一如既往的做到无一例非法执业。仔细贯彻落实法律法规、规章制度。
2、加强法律法规,规章制度培训学习。
每月组织法律法规、规章制度、安全学问及院感相关学问培训,并组织全科护士进展书面考核,合格率xx%。
三、优质效劳、提高护理人员素养
1、由于急诊科护理人员较年轻化,依据急诊科的工作特性,制定针对性的培训规划,要求人人把握急诊的流程,院前急救,如何接急救电话、把握急诊科全部的急救仪器使用,同时加强理论方面的学习与考核,通过培训取得了很好的效果。
科学排班,以老带新,每个班次的x个人员都是新老搭配,技术力量强弱搭配,沟通力量强弱搭配,做到班次不固定,弹性合理排班,保证护理小组整体力量优异。
2、依据护理部制定的护理效劳细则,组织全体护理人员仔细学习,严格执行,护士长带头并加强检查。要求护士行为标准,包括着装、仪表、用语、行为等符合要求,遵章守纪,仔细履行职责,利用每天晨交班时间检查,跟班检查及节假日抽查。违规人员严格考核。
科室护理工作简洁年终总结3
在今年的眼科护理工作中,我学到了许多东西,现将我一年来的工作总结如下。
一、门诊手术方面
仔细做好眼科医生门诊手术的帮助工作,做好环境、器械消毒,积极预备手术所需物品并做好术后清理工作,保障门诊手术的顺当开展实施。全年无感染病例发生。根本把握了眼科一些常见病的护理以及一些根本操作,熟悉到临床工作的特别性与必要性。
二、患者心理方面
患者对眼科处置和手术有很大的恐惊心里,针对这一点做好患者心理护理,积极与患者沟通,可能的消退患者心里紧急,真正的把人性化护理表达到工作之中,同时提高注射技术,减轻患者痛苦,增加其治疗信念。对待病人和气可亲,态度良好,努力将所学理论学问和根本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床阅历,尽力提高独立思索、独立解决问题、独立工作的力量,不断培育自己全心全意为人民效劳的崇高思想和良好的职业道德。
三、临床护理方面
在实际临床工作中,我深知开展眼科处置业务的必要性,将眼科处置室的业务由原来单一的取结石扩展到颞浅注射,半球后注射,沙眼滤泡打磨术,取异物,并通过自己的努力和虚心学习新增“泪道冲洗、泪道探通术、电睫倒睫、睑板腺按摩”填补我院的空白,增加了本科室的业务收入,得到了良好的社会声誉。今年仅新增工程开展一千余例,得到了患者及临床医生的好评。
总的来说,通过上面的眼科工作总结,我也熟悉到自己的缺乏,把眼科护理工作标准化,做到细致入微。加强业务学习,在原有开展工程根底上进一步向上级医院虚心学习泪道激光术,这样可以解决因泪道完全堵塞后探通术无法解决的难题,使这样的病例得以有效治疗,大幅度增加科室经济收入,盼望以后在事业上更上一层楼。
科室护理工作简洁年终总结4
xx年我科护理工作在院领导的关怀、重视,护理部的领导、支持下,在全科护士的共同努力下,完成了年初下达的护理工作规划,同时,积极参加护理部的各种活动,对比标准,逐条逐项抓好各项工作,通过这个活动,有效的促进我科护理治理制度化、标准化,无论科室的治理,医疗安全、业务技能、效劳质量及总体效益等方面,均取得了肯定成绩,现总结如下:
1、顺当完成科室分流和搬迁
由于医院病员爆发式增长,今年上半年内一科顾全大局,听从医院统一安排,对内一科病员进展分流及搬迁,科室全体工作人员为不影响正常工作,保障病员就医质量,主动放弃休息时间,加班加点,顺当完成了科室搬迁工作,不仅做到物品、器械无损坏,而且实现了搬迁工作和日常工作两不误。
2、完成全年医疗任务
提高静脉穿刺技术及留置针技术,并进一步健全并执行各项规章制度,全方面提高医疗质量,组织并仔细学习了《病例处方书写标准》、《医疗事故处理方法》、等法规,积极参加“三好一满足”、“三比三评”、“创先争优”等活动。标准了广阔医护人员的医疗行为,教育大家学法,懂法,守法,依法的爱护医患双方的合法权益。
同时,全科人员能自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,从不闹无原则的纠纷,工作中相互支持,相互理解,做到分工明确,各司其职,团结务实,克制人手少,任务杂,人员构造不合理的状况,保证正常医疗效劳工作的顺当开展。
3、加强医疗质量检查和医疗安全治理:
今年,我科积极响应院方精神,狠抓医疗质量,建立医疗质量治理小组,定期对医疗文书及软件资料等方面进展检查评比,同时,为加强医疗安全,每周进展一次病区危急物品收查,定期组织科室人员参与会议,就科室存在或消失的弊端及医疗安全隐患,加以争论,商议下一步的工作及防患措施。做到了全年无一医疗责任事故发生。
4、努力提高效劳态度及效劳质量:
强化职业道德和医德医风教育是全科人员必需糊涂熟悉到的重要任务,强化责任感,仔细落实整体护理,真真实切地在每个工作人员中树立视患者为亲人,一切为了患者的效劳思想。实行各种形式强化职业道德教育,不断促进全科效劳意识和综合素养的提高。
5、护理中存在的问题
(1)护理人员的整体素养仍有待进一步提高,仍需要加强“三基”及专科理论学问学习。
(2)护理质量仍需进一步提高。
(3)个别护理人员危机感不强,存在工作欠主动的现象。
(4)年内有二起一般护理过失的发生,医疗护理安全有待加强。
(5)整体护理,尤其安康教育有待进一步加强。一年来护理工作在护理质量、职业道德建立上取得了肯定成绩,但也存在肯定缺点,有待进一步改善。
6、对于在护理过程中取得的成绩做到不傲慢,对于在护理过程中缺乏之处要积极的进展反思,弥补其中的缺乏。
对于本科室的以后护理工作规划,加强学习护理学问,遵守医院的规章制度,加强整体护理的落实,坚持以病人为中心的护理理念,杜绝护理纠纷,提高护理质量。
总之,xx年工作中有得有失,今后的工作中需要连续努力,内一科是个工作较琐碎,压力也较大的科室。内一科工作的特别性,我们长期面对年老体弱,合并很多内科疾病,甚至日常生活完全不能自理不的病人,实属不易,但看着病员及家属满足的笑脸,我们的精神上应感到满意。
科室护理工作简洁年终总结5
时间消逝,20xx年的工作已经完毕了,在20xx年的工作中,咱们医院护理部的工作也已经顺当的完毕了。一年的工作虽然没有什么突出的业绩消失,但是咱们也没有消失一起不良影响的事故,这些都是在不断的进展中,咱们得到了巨大的鼓舞。只要做好自己平凡的工作,那就是为社会做出奉献了!随着人事制度改革的进一步深化,护理部在医院领导的带着和支持下,重点标准了护理文件书写,提高了护理人员法制观念;加强监视治理,保障了护理安全;加大了护理质量监控力度;重视护理骨干的培育,优化了护理队伍,提升了护理效劳质量。全院护理效劳质量稳中有升,病人满足度高。现将护理部工作总结如下:
一、提升效劳质量,塑造医院形象
护理人员是与病人接触最多、最早,最亲密的工,护理人员的素养和形象,直接影响医院形象。
1、护理部首先从业务素养抓起,按年初制订的三基培训规划组织实施,坚持了每季度进展操作及理论考试,每月由科室组织业务学习及一项操作技术培训和考核,要求人人过关,成绩纳入个人档案,作为个人考评的客观依据,形成一种比、学、赶、帮的气氛,培育护理人员有一套过硬的业务技术,使病员放心,促医院振兴。
2、标准护理人员着装、要求文明用语,接听电话标准,让护理人员以端装、和气、亲切、大方的形象和饱满的精神面貌投入工作中,用文明礼貌的语言热忱接待病人,为病人供应满足的效劳。
3、连续加强主动效劳意识,,让护理人员转变思想,提高熟悉,准时满意病人的要求,不断改善效劳态度,提升护理效劳质量,注意护患沟通,从单纯的责任制护理转换到了以人性化护理为中心的整体护理。
二、合理利用人力资源,充重量化护理工作
1、为优化各班职责,合理利用人力资源,指导各科室实行排班,从运行状况看甚为合理有效。
2、在实行量化考核中,护理人员积极参加新方案,增加了工作的积极主动性,培育勇于奉献,喜爱集体的精神。
三、围绕医院工作部署,积极帮助
1、协作医院,完成了护士长的聘任工作。帮助各科护士长顺当完成交接工作。
2、仔细学习医院人事制度改革相关文
四、标准护理文件书写,强化护理法制意识
随着人们法律意识的提高,新医疗事故处理条例的公布,如何在护理效劳中加强法制建立,提高护理人员法制意识,已成为护理治理的一个重要环节。护理部于今年严格根据省卫生厅护理文件书写标准要求,制定了医院护理文件书写实施细则,实行集中讲座、分病区学习等形式进展培训,使护理人员更加明确了护理文件书写的意义,标准了护士的行为,保障了护理安全,提高了护理质量;为护理科研积存了珍贵的资料,促进护理学科的进展;完整、客观的护理记录,为举证供应了法律依据,爱护了护患的合法权益。明确了怎样才能书写好护理文件,以达标准要求。在组织讲座时,还结合我院书写护理文件的实际状况,进展了总结和分析,提出了相应对策。为了强化护理人员尽快娴熟把握标准要求,组织了全院护理人员进展理论考试,成绩合格率为100.
五、加强监视治理保障护理安全
1、定期催促检查医疗安全,重点加强了节前安全检查,增加医务人员防范意识,杜绝事故隐患,标准了毒麻药品的治理,做到了专柜专人治理,抢救车内药品做到了四定:专人治理、定点放置、定量、定数,班班交接,有记录。抢救设备准时修理、保养、保证功能状态备用。