教学目的与要求:
了解:会计工作组织与管理的意义、基本要求和主要内容,会计工作组织形式与会计机构设置,会计人员的配备及其管理.
熟悉:会计人员工作交接,会计档案管理。
第九章会计工作组织与管理
教学内容:
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教学重点与难点:
重点:会计机构设置原则,会计人员配备原则,会计人员工作交接程序,会计档案管理的内容及有关规定。
一、会计工作组织与管理的概念
是指按照国家统一规定,结合本单位生产经营具体情况,把会计主体的各项会计工作科学合理地组织起来,确保与其他经营管理工作分工协调,相互配合,共同完成相应的工作任务。
二、会计工作组织与管理的意义
有利于贯彻落实《会计法》;
有利于提高会计工作的质量和效率;
有利于贯彻落实单位各项内部管理制度;
有利于正确处理与其他经济管理的工作关系。
第一节会计工作组织与管理的基本要求和内容
三、会计工作组织与管理的基本要求
遵循《会计法》的要求;
适应本单位生产经营的特点和管理需要;
在保证会计工作质量的前提下精简节约,提高效率。
四、会计工作组织与管理的主要内容
设置会计机构;
配备会计人员;
建立会计规范;
管理会计档案。
会计工作组织形式
独立核算
集中核算
非集中核算
按会计核算内容是否完整、独立分
非独立核算
一、会计工作的组织形式
第二节会计机构
会计工作组织形式的选择会直接影响到会计机构的设置和会计人员的配备问题。
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第9章
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会计主体对其本身生产经营活动或业务活动过程及其结果,进行全面、系统、独立的记账、算账,定期编制财务报表,并对其经营活动进行分析检查等一系列工作。
实行独立核算方式的会计主体通常都拥有供生产、经营活动用的资财,在银行中独立开设账户,并对外办理结算业务,具有完整的凭证、账簿系统,独立编制计划,独立核算,自负盈亏。
独立核算方式
非独立核算方式
实行非独立核算方式的会计主体一般不专设会计机构,只配备专职会计人员,由上级机构汇总记账。
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就是把整个会计主体的主要会计工作集中在会计部门,内部其他部门只填制原始凭证,并定期送交会计部门,由会计部门审核,然后据以填制记账凭证,登记总分类账和明细分类账,编制财务报表。
集中核算方式
非集中核算方式
又称分散核算,是相对于集中核算而言的。企业其他部门,可在会计部门指导下,填制原始凭证,然后分别登记总分类账和部分明细分类账,编制财务报表,并进行其他会计工作。
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企业是采用集中核算还是非集中核算,主要取决于内部经营管理的需要,内部是否实行分级管理、分级核算。
集中与非集中核算是相对的,在一个企业内部,可根据管理需要对其各个业务部门分别采用集中和非集中核算两种形式,且各自的具体内容和方法也不一定完全相同。
但是无论采取哪种形式,企业对外的现金收付、银行存款收付、物资供销、应收和应付款项的结算等,都应集中在会计部门进行。
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二、会计机构设置的要求
《中华人民共和国会计法》规定:“各单位根据会计业务的需要设置会计机构,或者在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员。不具备条件的,可以委托经批准设立的会计咨询、服务机构进行代理记账”。
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是指各单位在会计机构内部指定专人对会计凭证、账簿、报表及其他会计资料进行审核的制度,包括交易或事项入账以前的审核和入账以后的审核。
会计机构内部须建立稽核制度。
会计机构内部须建立内部牵制制度。
也称钱账分离制度,是指凡涉及款项和财物收付、结算及登记的任何一项工作,必须由两人或两人以上分工办理,以起到相互制约作用的一种工作制度。如:
出纳人员不得兼管稽核以及会计档案保管和收入、费用、债权、债务方面账目的登记工作;
往来账记录人员不得兼任资产购置明细账记录工作;
记账人员不得兼管实物资产等
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