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成都极地海洋公园系统建设方案.ppt


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文档列表 文档介绍
成都理工大学学生工作部(处)
大学生通讯社第十一届学生干部选拔方案公告
在第十届大学生通讯社主要干部任期即将届满之际,为选拔出品学兼优的新一届学通社学生干部,保证我社学生干部队伍能更加有效开展各项工作,更好地为学生工作部(处)及广大师生做好服务工作,根据《成都理工大学大学生通讯社组织管理制度》,经我社指导老师研究,决定于10月下旬对学通社进行换届。
本次换届选举秉承公开竞选、公平竞争、公正选拔、择优任用的原则,采用个人申请、组织推荐和调整任命的方式进行干部录用,现将相关事项通告如下:
一、选拔指导小组组成及职责
指导老师:莫忧老师、吉林阿铁老师
成员:康晓薇、张林、王彦蕊
主要职责:选拔指导小组负责审查候选人资格,组织竞选答辩会,并宣布对下届学通社主要成员的任命。
二、岗位设置:
岗位职称
人数
岗位职称
人数
社长
1
副社长
1
编辑部部长
1
副部长
1
组织部部长
1
副部长
1
调研部部长
1
副部长
1
网络部部长
1
副部长
1
办公室主任
1
副主任
1
三、干部候选人条件
认真遵守学生干部守则,在学生群体中能起到表率作用,对工作认真负责,有强烈的工作责任心和服务奉献精神。学生党员(入党积极分子)优先考虑。
学习成绩须达到良好以上,能正确处理学习与工作关系。凡获得过校、院级以上优秀学生干部、奖学金等相关奖励的同学优先考虑。
具备较强的组织管理和协调能力,思维活跃,能够创造性地开展工作。
熟悉所竞聘岗位的具体工作,并能高质高效完成岗位工作。
具有较好的群众基础和亲和力,在社员中享有良好声誉。
社长及副社长的竞聘者须担任我社部长级(含副部长)职务一年以上。部长及副部长的竞聘者须具有我社工作相关经验一年以上。
四、具体流程安排(具体时间、地点待定)
(一)宣传和动员
2009年10月15日,由我社现任社长向全社成员作“大学生通讯社第十一届学生干部选拔方案通知”。
(二)报名
1、报名日期:2009年10月18日—10月20日。
2、欲参加本次竞选的候选人请于报名日期内主动找上一级领导领取竞选申请表,并于2009年10月20日12:00前交至行政楼119教育科办公室。逾期将视为自动弃权。
3、资格审查:选拔指导小组对竞聘人资格进行审查,一经查实有不符合条件者立即取消其竞选资格。
(三)民主选举
1、2009年10月21日18:00在4402进行社长及部长换届。学通社全体成员出席换届大会。
(1)所有竞聘人准备4—7分钟的个人竞选演说,要求从个人简介、竞选职务、竞选优势、社内问题,整改方案、总结回顾及工作展望等方面自我展示,辅助形式不限。
(2)竞聘人回答选拔指导小组提问的若干问题。要求思维敏捷,语言流畅、完整。
(3)由选拔指导小组根据竞聘人现场表现进行综合评定。
(4)竞聘人若缺席,作自动弃权处理。
(5)全体出席社员进行无记名投票,并进行现场唱票。
(四)组织座谈
2009年10月22日,选拔指导小组将对部分竞聘者进行“多对一”座谈,以加深对其的了解。
(五)公示与任命
2009年10月23日,选拔指导小组研究决定学通社第十一届干部名单,并通过海报宣传及网站予以公示,无异议后任命。请有异议的同学在公示发出后两天内向选拔指导小组反映。
(六)见习期
1、新一届学通社干部见习期一个月;
2、见习期间实行公示制度,接受全社成员的监督,并由指导老师进行工作表现的最终鉴定。
3、所选学生干部任职后如难以胜任,可以主动提出辞职;或者由其他社员要求撤换。撤换应经全体社员三分之二以上表决,并经选拔指导小组同意。
(七)竞聘者应本着公平、公正、公开、民主的原则,杜绝一切不正当的拉票行为,一经发现,立即取消其竞选资格。
六、考评办法
1、社内评议(占40%)
①社长评议②直接上级评议③同级社员评议④下级社员评议
2、学通社指导老师评议(占40%)
3、学院分管学生工作领导或其辅导员评议(占20%)
七、公告方式
届时,将在“思政网”网站上公布本次换届选举公告,对本次换届产生的学生干部名单并将通过海报、网站等方式予以公示。
八、本次大学生通讯社第十一届学生干部选拔全过程受学通社全体成员共同监督。
九、本方案解释权归大学生通讯社第十一届学生干部选拔指导小组所有。
大学生通讯社
二○○九年九月二十八日
大学生通讯社第十一届学生干部换届申请表
姓名
性别
出生年月
籍贯
学院专业
政治面貌
英语过级情况
计算机过级情况
平均成绩
是否有不及格课程
(如有请注明名称)
现任职务及
任职时间
自荐职务
第一志愿
第二志愿
是否服从组织安排
联系电话
个人

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  • 时间2017-09-19