全面突破,菏泽快速腾飞.doc

全面突破,菏泽快速腾飞
“中共菏泽市委书记陈光认为,中共山东省委、省政府根据山东实际高瞻远瞩地提出的“突破菏泽”战略,拉动菏泽快速发展。”
2004年2月,中共山东省委、省政府根据山东实际高瞻远瞩地提出了“突破菏泽”战略,决心聚全省之力,拉动菏泽快速发展,实现全省东西部协调并进。转瞬4年过去,借助“突破菏泽”的东风,菏泽市的经济社会生活发生了巨大的变化。今后菏泽如何保持继续这一动力,实现更高更快的发展?本刊记者就此专题采访了中共菏泽市委书记陈光。
本刊记者:作为国企改革的领军人物之一,您从山东富庶的东部地区调任欠发达的鲁西南,至今已经10年。您如何评价为之奋斗了10年的菏泽?
陈光:1997年6月,我调任菏泽工作,任副书记副专员,到现在在菏泽已经工作了10年。
这10年干了三件事:一是熟悉了这里的山山水水、干部群众;二是参与了党委政府的一系列重大决策,发挥了自己应有的作用:三是和我的同事们一起认真抓了各项决策的落实。菏泽这些年有发展、有变化、有进步,这里边也有我的心血,虽然成绩不非常突出,但也尽职尽责,尽心尽力。

十年菏泽,我深深体会到,菏泽是个好地方。这里的地好水好人纯朴,一生能在这里工作一段时间,是我的福气。有人说菏泽落后,我说这是事实;但全国比菏泽还落后的地方还很多:有人说菏泽困难,我说富有富的难处,穷有穷的难处,在哪里工作都不容易;有人说菏泽这地方风气不正,我说现在哪里都有不正之风,但哪个地方也是好人多,风气正不正不在老百姓,关键看你当干部的是不是一身正气、两袖清风;是不是一心一意替老百姓办实事、干好事。
我深深体会到,一个地方的干部特别是主要负责人,不能换得太勤了。我在菏泽一干就是10年,所以对菏泽各方面的情况吃得就比较透,发展的路子怎么走,干部群众的积极性该怎么调动,心里就比较有数,干起来就得心应手,群众也比较认可。
我不仅对这片土地和这片土地上的人民产生了深厚的感情,而且对菏泽的发展充满了信心和希望。菏泽现在各方面情况都很好,未来几年是一个大发展快发展的态势,干部群众心情舒畅,人心思干,人心思变,这种局面来之不易。作为在这片土地上拼搏奋斗了10个年头的一个共产党员、领导干部,我感到很自豪,也很欣慰
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本刊记者:履新菏泽之后,您做的第一件大事就是对国有企业进行了大刀阔斧的改革,并因此招来了种种质疑,请问当时初衷是什么?您如何评价当初的那次国企改革?
陈光:当时确实压力很大,风险也很大,但也是不得已而为之。其一,菏泽的县以上企业当时负债率已达到百分之二百,无资产可言,把企业交于别人经营,送出去的是包袱,是下岗的职工。其二,送的对象是国有企业、大企业集团,不是个体户,也不是外国资本家。其三,送出去的企业,得到的是资本、技术、产品、市场四个增量;得到的是发展空间,得到的是工人有活干、有饭吃,财政有税收,社会有稳定。
说实话,有人不理解,一度压力很大,之所以能够坚持走过来,一是来自共产党员的责任。党把我放到这个位置上,我不能在其位不谋其政,不干是失职;二是来自人民群众的信任:那么多职工下岗,几年发不下工资,他们希望通过改革创新把企业搞活,盼望有人带领他们走上致富的路,不干就冷了他们的心;三是来自中央和省委省政府领导同志的鼓励和支持,他们对菏泽国企改革的做法给予肯定,国家经贸委向全国印发了