红牛业务员年终总结12篇（10篇）.doc

红牛业务员年终总结
红牛维他命饮料公司
员工薪资待遇
红牛原本是一位泰国商人许书标于1966年在曼谷创设的一个机能性饮料品牌,1985年时,曾在宝洁分公司任职的奥地利商人马特希茨因为对这款饮料的喜爱,决定将这款产品的配方与商标权买下,行销到亚洲以外的市场。其产品经常被夜班工人、长途货运的驾驶或泰拳(蹴道)选手拿来当作提神与健身用。1992年红牛首次外销到奥地利以外的国家—匈牙利,并且在之后很快速地扩展到超过一百个国家以上的广大市场。
以泰国为主的部份亚洲国家所销售的红牛,则是属于不含气的传统提神饮料,其中,泰国红牛甚至还有生产红牛咖啡饮料。
除了纯饮外,红牛饮品在欧美的派对聚会中也常被与伏特加之类的酒品混在一起饮用,是年轻人之间非常时兴的新流行。
以下分别介绍不同职位的薪资待遇:
初级业代:
基本工资:2800元
篇二:业务员试用期工作总结
试用期工作总结
尊敬的各位领导:
你们好!首先,真诚地感谢红牛公司给予我这次宝贵的工作机会。
我是茂名办化州业务代表吴波涛,今年2月下旬进入了化州红牛团队,成为红牛公司的中一员。本人工作细心、认真且具有较强的责任心和进取心,,严格遵守执行公司的规章制度,富有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,准确、高效完成主管领导交付的工作,和团队同事之间能够通力合作,相处和睦融洽。在进入公司近四个月的工作和学习里,在主管领导和团队前辈的关心指导下,我的产品销售和品牌维护技巧等方面都取得了一定的成绩,现将我的工作情况作如下汇报:
本人主要负责化州市河东市场的维护及拓展工作,拜访的客户主要类型为终端士多,区域涵盖5家批发;全渠道客户325家,BC商超客户6家,纳入拜访线路客户200家。按公司的规定,将其规划为5条每周一访的线路。每月销售量都提前或超量完成。日常工作拜访中,严格执行拜访八步骤,以养成标准高效的工作习惯。注重动手能力的自我提升和生动化陈列的加强,提升产品市场形象。客情培养上,我一直坚持诚实、守信为最大原则。轻易不给客户承诺,但是承诺了就一定耐心、仔细为客户办好事情;客户提出的问题及时解决或者反映到主管领导处寻求帮助。虽然入职只有短短的几个月时间,但线路客户对我的工作都是赞赏有加。
渐渐的,我感到自己身上的担子重了,那是一份责任和使命。红牛的价值和不凡梦想需要我们每一位红牛人去共同创造。同时,我意识到自身工作和前辈们存在一定差距:如有时候办事不够干练;综合分析能力较弱;专业知识不足等。
为此,我从不敢掉以轻心,在工作中不曾停下学习的脚步。向书本学习、向主管领导学习、向周围的前辈学习。天道酬勤,通过不的断积累,相信我将能很快适应公司安排给我的岗位,并能够从容地处理日常工作中出现的各类问题。
今年有幸参加湛江分公司的年中会议,基地的机械化和规模化,外聘讲师的专业度深深地震撼了我。分公司组织的体育竞技运动更是增进了我们全体员工的友谊!这样完善且富有激情的平台不更值得我们为之挥洒青春吗?
对于未来的工作计划,我总结为一下几点:1、通过网络商学院的学习提高产品销售和维护的技巧。2、实践中有意识地不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,积极、热情、细致地的对待每一项工作,为公司作出更大的贡献。3、加强发掘潜在客户的能力,开拓销售市场。
“逢山开路遇水架桥”这个信念,由入职之处一直指引着我不畏难不怕艰难,不断实践,帮助我实现了一个又一个的自我突破。希望公司通过我工作态度和工作能力的考核的考察让我正式成为红牛公司的一份子。
申请人: 吴波涛
申请时间:2014年6月10日
篇三:一个老业务员20年的秘密笔记
【特别提醒】这是一本只有极少数人能够有幸看到的书,同时又是一本只有极少数中的极少数才能学以致用的一本书,它的威力巨大。它并不复杂,反而通俗易懂,会彻底颠覆你的思想,这是一本值得每一个人都读的书,作者的经验值得用心去学习,他能帮助你不再矛盾,不再烦恼,真的值得花四十五分钟看一遍。
%看过的读者都说,如果不把这本书看七遍,千万别急着去做销售、创业、求职、谈恋爱......每次翻阅,均有收获。悟透此书,可让你这辈子财色双收!
静下心来,45分钟的耐心阅读,一定能让你少走十年弯路...... 读一遍:感悟反思,血脉卉张;读二遍:一技傍身,大有进步;读五遍:一年成为创业、销售、职场达人!
第一篇:徒手打市场,两年成百万新贵
一、撞进报社
1994年开春,北京城。我从化工大学即将毕业,满怀希望冲进人才市场,放眼一望,嚯,茫茫然,学子们挤满了招聘现场,却发现满场只招化工专业一人!
班里还有百八十人嗷嗷待哺呢,咱专业学问和心气都拼不过他们,得,