作风建设需抓好“四个一”
作风建设需抓好“四个一”作风建设关乎党和政府的形象,决定党和政府在群众心中的分量。中央对此高度重视,明确提出轻车简从、精简会议、规范出访等进一步加强作风建设的新举措。作为一名工业和信息化系统的工作人员,我在认真领会中央精神的基础上,对本系统改进作风建设的相关问题进行了一些思考。
我部工作面宽、急难险重任务多,切实优化作风建设尤为重要。一方面,作风是机关及其干部职工的外在形象。人民群众对机关干部职工的态度,敬佩的是作风,不满的也是作风。干部职工只有身体力行,从每一件小事做起,从每一个人做起,真正做到要求人民群众做到的,自己首先做到,要求人民群众不做的,自己首先不做,才能树立起过硬的、令人信服的工作作风。另一方面,作风也是机关及其干部职工的力量源泉。通过作风建设,可以强化机关内部的协同配合,使大家“拧成一股绳”,减少不必要的扯皮、推诿,实现力量“倍增”,更好地加强和改进行业管理,推动两化深度融合。作风建设不仅要看重,更要抓好。每一个机关处室,应从自身做起,紧紧抓住工作的根本点、着力点和落脚点,按照“观念领先──循序渐进──深化提升”的思路,抓好“四个一”,为推进机关作风建设贡献力量。
抓住一个好的起点。通过积极开展“读一本书、作一篇调研文章、提一条创新建议”的“三个一”活动,立足岗位强素质、拓思路、练绝活、提绩效,学会多个视角看问题、多种办法解决问题,提高“学习力”,增强“创造力”,形成“善思敏行、勤政乐学”的工作氛围,为各项工作的开展打下坚实基础。
选准一个好的载体。作为行业管理部门,调查研究是最基本也是最低的要求。切实转变作风,必须以开展调查研究为载体,围绕工业转型升级的重点难点问题,多到困难和矛盾集中的地方调研,多解剖典型,多听、多看、多问,提高调研实效。只有真正深入基层、深入实际,掌握产业发
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