事业单位人事管理条例释义考试题.doc

单选题:
5. 岗位管理广义上是指以围绕(A)为核心内容的一整套人事管理过程或流程。(单)A岗位
6. 事业单位考核中的(C)是指公益服务意识、工作责任心、勤奋敬业精神和工作态度等方面的情况。(单选) C勤
7. 奖励的对象有(A)。(单选) A既包括事业单位工作人员,也包括事业单位集体
8. 下列哪项不是特殊贡献待遇的情形(B)。(单选) B在退休时丧失荣誉称号的劳模
5. 事业单位作为法人主体是人事管理的具体实施者,可在建立健全人事管理制度的基础上,按照国家法规、政策的规定,行使(A)。(单选)A用人自主权
6. 竞聘上岗是综合评价竞聘人员的品德、能力和业绩等素质能力,产生(A)岗位人选的方法。A内部
7. 下列说法错误的是(C)。(单选)C可以由单位和职工自行约定减免缴纳
8. 下列关于生育保险制度的描述,错误的是(D)。(单选)D由职工自己缴纳生育保险费
5. 关于审查竞聘人员资格条件的说法不符合规定的是(D)。(单选)
D对竞聘人员的资格审查,不必贯穿竞聘上岗的全过程
6. 下列哪项一般不是年度考核和聘期考核的方式(A)。(单选)A考勤
7. 对表现突出,有显著成绩和贡献,或者有其他突出事迹的事业单位工作人员个人,给予(C)。(单选)C奖励
8. 法律责任从具体承担方式上的分类不包括(A)。(单选)A刑事责任
5. (B)指所有具备竞聘资格条件的事业单位工作人员,都有着平等的机会、平等的环境、平等的条件。(单) B平等
6. 奖励的对象有(A)。(单) A既包括事业单位工作人员,也包括事业单位集体
7. 下列说法不正确的是(B)。(单) B撤销的期间为自处分决定之日起36个月
8. 下列哪项不是特殊贡献待遇的情形(B)。(单) B在退休时丧失荣誉称号的劳模
5. (A)是事业单位实行民主管理的基本形式,是工作人员行使民主管理和监督权力的机构。(单) A职工代表大会
6. 关于发布的招聘信息,说法不正确的是(B)。(单) B不应载明招聘人员数量及待遇
7. 关于聘用合同的生效不正确的说法是(A)。(单) A只需要工作人员签字
8. 关于事业单位的劳动标准,说法错误的是(A)。(单) A一定具有强制性
5. (A)是以谋求社团成员的共同利益为宗旨,具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的非营利性社会组织。(单选) A社会团体法人
6. (A)就是要在事业单位人事管理中坚持民主决策、民主管理和民主监督,落实广大干部群众的知情权、参与权、选择权、监督权。(单选) A民主
7. 关于单位工作人员受到开除处分的的说法,错误的是(D)。(单选) D工作人员必须具有主观上的过错
8. 下列节日的假期不是一天的是(B)。(单选) B国庆节
(C)。(单选) C奖金
,错误的是(A)。(单选) A完全相同
7. 下列说法不正确的是(B)。(单选) B撤销的期间为自处分决定之日起36个月
8. 证据确实、充分,犯错误的本人拒不承认,应该(A)。(单选) A认定违法违纪
5. 岗位管理广义上是指以围绕(A)为核心内容的一整套人事管理过程或流程。(单选) A岗位
6. 警告的受处分期间为(A)。(单选) A6个月
7. 关于记过的说法,错误的是(D)。(单选) D重于降低岗位等级
8. 下列关于生育保险制度的描述,错误的是(D)。(单选) D由职工自己缴纳生育保险费
5. 岗位类别和等级是事业单位岗位设置的基础,(A)是实现科学管理的前提保障。(单选) A科学的分类分级
6. 关于事业单位公开招聘工作人员的程序说法错误的是(B)。(单选) B招聘过程中可以任意取消某一程序
7. (B)指事业单位在平时考核的基础上对其工作人员一年来各方面的实际表现进行集中统一的考察和评价活动。(单选) B年度考核
8. 事业单位工作人员开展工作、履行职责中应当遵守的行为准则,包括事业单位工作人员需要遵守的特殊行为准则和约束性规定称作(A)。(单选) A职业道德
5. 下列说法错误的是(B)。(单选) B聘用权来自事业单位自身
6. (B)设置要立足于提高操作技能,提升服务水平,满足单位业务工作的实际需要。(单选) B工勤技能岗位
7. (A)是进入事业单位的第一步,目的是帮助上岗人员了解自己所承担工作的性质和责任。(单选) A岗前培训
8. (A)主要体现工作人员所聘岗位的职责和要求。(单选) A岗位工资
5. 通过《事业单位人事管理条例》来进一步规范岗位设置,完善岗位管理制度,是建立(A)的重要内容,是促进由身份管理向岗位管理转变的制度创新和改革举措。(单选) A符合