2025年简历技巧-网投简历注意事项（合集12篇）.docx

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篇1：简历技巧:网投简历注意事项
简历技巧:网投简历注意事项
投简历的时候，要用本子记录下来，你都投了哪些公司、哪些职位，公司的具体信息，如电话、地址都要记清楚。如果有公司电话通知你去面试，那么，可以去查查记录本，弄清楚你是什么时候投的简历，投了什么职位。至少要对投过的公司有个印象，不要等人家通知你面试的时候，去问人家自己投了什么职位。
如果在网上投了很多简历，却很长时间都没有接到过面试通知，这时候一定要找自身的原因，问题一定出在自己身上，也许你的简历有很大缺陷。这个时候，一定不能傻等，如果你这样傻等一年，你的工作经历就是零，下次面试的时候，人家会问你这一年干嘛去了。沉得住气是好的，但绝不能盲目，要善于发现问题，尽快找到症结，迅速解决。
如果你特别想进某家公司，投过简历后，你也可以打电话询问，主动说明你非常喜欢这个岗位，希望公司能给一个面试机会。态度谦虚一点，积极一些，但是千万不要直接跑到人家单位去。如果企业招聘信息上写明“非约勿扰”或“请勿来电，等待公司通知”，那就连电话都不要打。如果没按照人家的`规矩去做，即使你各项条件都符合要求，也很难被录用。
投简历之后，邮箱要每天浏览一次，手机要把电充足，随身携带，保持通讯畅通。假如用人单位今天要通知十个人面试，其中两个人没接，而面试官觉得这八个人中有合适的，那么就不会通知那两个人了。另外，如果用人单位打电话，你总是不能正常接通，会让人误解，认为你在将来的工作中也会出现这种情况，势必会耽误工作。
对于自己即将面试的公司，以及应聘的职位，必须要有全方位的了解。必须知道这个岗位是干什么的，有哪些要求；弄清楚自己的优势和劣势，判断一下自己是否符合要求，以便有所准备。
多参加面试，对克服紧张心理确有奇效。面试第一家的时候，你可能很紧张，腿抖、搓手、挠头皮、语无伦次；到了第二家，可能腿就不抖了；第三家，不搓手了；第四家，不挠头皮了……面试几家之后，你已经气定神闲，游刃有余了。
篇2：网投简历技巧
网投简历技巧
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现在不少大公司的人事管理部门每天都收到大量通过电子邮件发来的个人简历，这其中
有相当多的简历不够规范。
在通过互联网求职时，为了使你的个人资料得到应有的重视，不致于淹没在成批的电子文
件中,你应该注意以下几点:
，要把你的简历放到他
们的数据库中。因为用人公司会来这些网站浏览或要人。总的来说，应该让用人公司带着明确
的目的来找你，这要胜过自己向大量公司无目的的发放个人简历。
，有选择的向公司发送你的简历也是可以的.，但是不少公司的人事管理都反映他们
通过E-mail收到的大量简历有如下的问题，这值得你特别注意：
1)人力资源部门总是收到许多不合格的简历，也就是说不适合该公司职位的简历。因此，
在发简历的时候，你应该注明申请的是何职位，并应该了解你能否胜任这个工作。
2)不少求职者把简历用附件(Attachment)的形式E-mail给公司，但收件人有时却无法打开
附件。因此不要用附件的形式发你的简历，除非你知道这家公司接受某种形式的附件。
3)不少人事管理者抱怨收到的许多简历在格式上都很糟糕。
用E-mail发出的简历在格式上应该简洁明了，重点突出，因为公司通常只看他们最感兴趣
的部分。另外还有一个好办法就是把你制作精美的简历放到网上，再把网址告诉给公司即可。
4)为了使公司了解你申请的是哪个职位，并对你有更多的印象，发简历的时候，都应该写
一封求职信并同时发出。发任何简历都应该写求职信，这是被许多求职者忽略的原则。求职信
应该：有足够的内容推销自己，但要控制长度，不要让别人为了看信和简历把屏幕翻好几遍；
求职信和简历都应该用文本格式(txt)来写，这样虽然会限制一些文本修饰功能，如粗体，斜体
等，你可以用一些符号来突出重点，如：“+”,“-”, “ ”等；注意措辞和语言，信中千万不可有
错别字；求职信简历要一同发送，不要分开；信中有关键词也是很重要的，有些公司会通过关
键词搜索来寻找符合他们条件的人选；在你的电子邮件软件里创建并保存一个求职信样式，这
样稍加修改你就可以用它来申请其他的职位。
，其实这是不受欢迎的，因为许多公司
每天都会收到一百封甚至更多的个人简历。一般来讲，每隔三到四周询问一次是比较合适的，
询问的时候，你还应该表示你对他们的公司的职位仍然感兴趣并可以再简短介绍一下自己的专
业特长和工作经验。
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